Dirección

• Dirección Y Liderazgo

  jorgelachoquispe“DIRECCION Y EL LIDERAZGO” Monografía: INDICE INTRODUCCION 5 EL LIDERAZGO 6 1.1- DEFINICIÓN DE LIDERAZGO 6 1.2._ ¿EL LÍDER NACE O SE HACE? 8 1.3._CUALIDADES DEL LÍDER: 9 1.4._ TEORÍAS DEL LIDERAZGO 11 1.5- CARACTERISTICAS DE UN LIDER 15 1.6_ EL LIDERAZGO COMO CUALIDAD PERSONAL 16 1.7- INTELIGENCIA EMOCIONAL Y

• Dirección Y Liderazgo

  VCPR871. Lee el siguiente escenario y contesta las siguientes preguntas, fundamentándolas: Denise considera que su computadora es extremadamente útil en muchas de sus actividades. Ella considera acertada la decisión del gobierno de implementar pagos y trámites online. Esta mañana ella ha enviado un pago al gobierno, lo anterior le fue

• Dirección Empresarial

  franciscoerazoEl presente documento está dirigido a los pasantes de la citada maestría y tiene como objetivos, Conocer el nivel de entendimiento de los temas abordados en clases y profundidad de análisis en los mismos, Puntualizar en los aspectos y elementos más importantes de la temática de la clase, Optimizar las

• DIRECCION DEPARTAMENTO

  YaninaCr.3 Visión: Ser Reconocida como la mejor empresa de cobranzas en América Latina, al expandir sus operaciones comerciales por toda la región. 1.4 Misión: Empresa especializada en la gestión de cobranzas, con un personal especialmente capacitado y de experiencia, con la implantación de estrategias innovadoras, buscando la satisfacción del cliente

• DIRECCION ESTRATÉGICA

  dkvanegas“Es importante desarrollar una Dirección Estratégica para el crecimiento sustentable de las empresas Pymes?” RESUMEN EJECUTIVO Los cambios permanentes en el entorno en el que desarrollan las empresas del mundo ha obligado a que las mismas den paso a la innovación y el desarrollo de sus prácticas como factor de

• Dirección Empresarial

  yeseniamalvaezPlaneación Estratégica Conceptos Que significa dirigir estratégicamente Ventajas y desventajas Proceso estratégico Misión y Visión Factores del reto estratégico La innovación desde la óptica estratégica Formas de abordar un plan estratégico INTRODUCCIÓN Toda institución diseña planes estratégicos para el logro de sus objetivos y metas planteadas, estos planes pueden ser

• Direccion De Marketing

  gaby0907Cómo hacer una buena estrategia promocional Vivimos un proceso de euforia marketinera. Como toda euforia, lleva consigo cierta confusión, y además, pasión. Confusión conceptual que impacta negativamente en la formulación o reformulación del rumbo empresario. Pasión por la competitividad. Ambas cosas van juntas en el marketing promocional. Porque muchos confunden

• DIRECCION DE MARKETING

  vraemU N I V E R S I D A D A L A S P E R U A N A S Dirección Universitaria de Educación a Distancia Escuela Académico Profesional de Administración y Negocios Internacionales TRABAJO ACADEMICO 2012- I Asignatura: DIRECCION DE MARKETING Docente: MAG. ALFREDO IZAGUIRRE Ciclo

• Dirección Y Liderazgo

  gabytereMódulo 1. Cambio de cultura. Explicación del módulo ¿Por qué es importante asumir el rol de líder? Uno de los elementos esenciales de las organizaciones de clase mundial son aquellas personas que saben ser líderes y que hacen que las cosas sucedan. A su vez, sabemos que si nuestros colaboradores

• Direccion De Marketing

  NJPM93INDICE CONTENIDO PAGINA I) INTRODUCCION…………………………………………………………………3 II) Definición de mercadotecnia, tareas implica y Conceptos importantes que forman parte de su definición……………………..3-4 III) proceso de administración de la mercadotecnia…………………………… ..4 IV) estados que puede asumir la demanda……………………………………….5 V) filosofías que han existido a lo largo de la historia para encarar las acciones

• Dirección de personas

  yelocapeSi preguntamos al responsable de un equipo de ventas cuál es su misión, lo más habitual es que responda que la consecución de los objetivos de ventas y los márgenes previstos; respuesta correcta pero ampliable, ya que estos resultados debe obtenerlos a través de las personas que constituyen su equipo.

• Dirección y liderazgo

  neglydaAlberto Hernández Figueroa Dirección y liderazgo Ensayo Liderazgo en México Introducción A continuación, este trabajo tratará del liderazgo en México, con el cual se dará a conocer información acerca del concepto y personajes mexicanos que lo conllevan, para poder ver una comparación del antes y después, y darse una idea

• Etapas De La Direccion

  9991492383Mando: Es el ejercicio de la autoridad y asume dos formas: a) Ordenes. Es el ejercicio de la autoridad a través del cual un supervisor transmite a un subordinado la indicación de que una actividad debe ser realizada. Para que sea efectiva, deben considerarse los siguientes factores. Aspectos motivacionales que

• Dirección Por Calidad

  Chilo55UNIVERSIDAD IBEROAMERICANO “Licenciatura en Sistemas de Gestoría de la Calidad” Materia: Dirección por Calidad Tema: Gurús de la Calidad Teorías de Liderazgo Análisis FODA Sistemas de Calidad Catedrático: Mtro. Kristoffer Sandoval Gutiérrez Alumno: Basilio Casillas Sabanero 8 marzo de 2013 INDICE Gurús de la Calidad. . . . . .

• Dirección Y Liderazgo

  vero4416Objetivo: Identificar los retos y habilidades que llevaron a Adolfo Hitler a ser un líder. Distinguir qué estilo de liderazgo tuvo Adolfo Hitler. Procedimiento: Para llevar a cabo este reporte se realizaron los siguientes pasos: 1. Investigué y leí bibliografía de Adolfo Hitler internet. 2. Leí el libro de texto

• DIRECCIÓN ESTRATEGICA

  Peter_1.1.1 PLANEACIÓN ESTRATÉGICA La planeación estratégica es el proceso a través del cual se declara la visión y la misión de la empresa, se analiza la situación externa e interna de ésta, se establecen los objetivos generales, y se formulan las estrategias y planes estratégicos necesarios para alcanzar dichos objetivos.

• DIRECCION DEL PERSONAL

  karifruClima Organizacional El Clima se refiere a las características del medio ambiente de trabajo, estas características son percibidas, directa o indirectamente por los trabajadores y causan repercusiones en el comportamiento laboral. El Clima es una variante interviniente que media entre los factores organizacionales y los individuales. Existen factores relevantes en el momento de medir el

• ETAPAS DE LA DIRECCION

  AlexisHGETAPAS DE LA DIRECCION 1. Toma de decisiones. La responsabilidad más importante del administrador es la toma de decisiones. Con frecuencia se dice que las decisiones son algo así como el motor de los negocios y en efecto de la adecuada selección de alternativas depende en gran parte el éxito

• DIRECCIÓN EMPRESARIAL

  lockoherreraDIRECCIÓN EMPRESARIAL Introducción Constituye sin duda alguna la función administrativa en la cual la interacción humana se pone de manifiesto a plenitud. Es justamente a través de esta actividad en que se logra influir, orientar y conducir convenientemente a los subalternos a efectos de que estos cumplan sus actividades manera

• Etapas De La Direccion

  2513ETAPAS DE DIRECCION ETAPAS DEL PROCESO DE DIRECCIÓN DEL TRABAJO DIVISIÓN DEL TRABAJO: La división del trabajo es muy importante ya que, en esta etapa de la dirección es donde se separa el trabajo por áreas, para así realizar las tareas y labores de la forma más sencilla y practica

• Dirección De Empresas

  flackberryCOMO LIBERARSE DE SUS PROPIAS LIMITACIONES Se dice que a la mayoría de los hombres el motivo que los lleva a que no se realicen como personas no es que no sepan enfrentar sus errores sino mas bien es porque en los seres humanos existe una barrera mental, que esta

• Dirección Estrategica

  mixelinaDIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA, UNA IDEA GENERAL Desde la administración científica taylorista y los principios de Fayol, la Dirección de Empresas ha sufrido una evolución radical, gracias a la acumulación de un cuerpo sustancial de conocimientos sobre estrategias, sistemas de planificación, organización y control, entorno empresarial, cultura y valores

• Planeación dirección

  mikeperPlaneación dirección Se a futuro que es lo que se tienen que hacer Estratégica Es la manera de cómo es lo ideal para realizarlo y como ver avances Operativa Sobre la marcha las acciones que se deben de tomar. Para que el de arriba no afecte al de abajo y

• Partes De La Direccion

  julianluCOORDINACION: Marcelo debe de dar tareas específicas a los miembros de equipo para que estos las cumplan y de ser necesario que estos cuenten con el apoyo de otros de sus compañeros para cumplir con esta tarea DISPONOBILIDAD: Esta debe de tenerla Marcelo ante una nueva rama de su trabajo

• Direccion Por Procesos

  LauraGracielaDIRECCION POR PROCESOS La Dirección por Procesos se define como la dirección de la organización basada en la gestión de sus procesos. Este enfoque basado en los procesos, rompe con un modelo organizacional: la existencia de áreas funcionales o departamentos. Desgraciadamente, este enfoque tradicional ha causado guerras entre departamentos, falta

• Dirección Y Liderazgo

  mrswarPlanteamiento del tema: 1. Lee el siguiente caso: Óscar Sánchez es el director de una importante orquesta de la localidad. Él es el encargado de coordinar los distintos instrumentos que la componen, llevar el tiempo, indicar la entrada de grupos instrumentales individuales, marcar los acentos dinámicos y llevar a cabo

• Dirección Y Liderazgo

  noemifullDIRECCIÓN Y LIDERAZGO DIRECCIÓN. Es la 3ª fase del proceso administrativo, fundamentalmente de implementación que permite llevar a cabo lo planeado. Dirigir es guiar, orientar, conducir al logro de los objetivos de la organización. Dirigir implica tomar decisiones. Los procedimientos de dirección deben permitir el desarrollo pleno de las potencialidades

• Dirección Estratégica

  beldertiDIRECCION ESTRATEGICA Historia La existencia de una estrategia empresarial formal puede ser tan nueva como la existencia de las organizaciones empresarias complejas, es decir que se remonta a la Revolución Industrial. No obstante a lo anterior, las primeras décadas la misma fue implícita y parcial hasta la década de 1980

• Principios De Direccion

  oscarruaPrincipios de la Dirección según Agustín Reyes Ponce 1. De la armonía del objetivo o coordinación de intereses. La dirección será eficiente en tanto se encamine hacia el logro de los objetivos generales de la empresa. 2. Impersonalidad de mando. Se refiere a que la autoridad y su ejercicio (el

• Principios De Direccion

  jonatan483os principales principios de la direccion que debemos considerar como una guia para el desempeño eficiente y eficaz en cualquier empresa son los siguientes: De la armonía del objetivo o coordinación de intereses. La Dirección será eficiente en tanto se encamine hacia el logro de los objetivos generales de la

• Dirección De Marketing

  jorgesexINTRODUCCIÓN. Les mencionare que ninguna de las empresas podrá triunfar si los productos y ofertas son iguales al resto de los productos y ofertas en el mercado actual. Aquí se tendrá que aplicar y adoptar ciertas estrategias de posicionamiento en el mercado, que dentro de los procesos de administración estratégicas

• Dirección Estratégica

  sancosNO SE SI MONTAR MIS TIENDAS O CREAR OTRA MARCA En el caso expuesto, nos encontramos ante una empresa textil que se dedica a la fabricación de ropa infantil de calidad. Tal empresa se plantea diferentes opciones estratégicas para impulsar las ventas: - Seguir fabricando la ropa para los clientes

• Principios De Direccion

  jorge.quinterosSISTEMAS Nuestra empres debiendo de estar a la vanguardia tecnolgica y tratandose de actualizarce es necesario tener un sistema de telecomunicaciones obviamente avalados por empresas de renombres: AT&T ALLESTRA Es nuestro servicio de telecomunicaciones, Alestra es una de las empresas mexicanas que cuenta con el mayor número de personas certificadas

• QUE ES UNA DIRECCION IP

  LEOD¿Qué es una dirección IP? Los equipos comunican a través de Internet mediante el protocolo IP (Protocolo de Internet). Este protocolo utiliza direcciones numéricas denominadas direcciones IP compuestas por cuatro números enteros (4 bytes) entre 0 y 255, y escritos en el formato xxx.xxx.xxx.xxx. Por ejemplo, 194.153.205.26 es una dirección

• Direccion Estrategica 1

  mshirleyACONTENIDO 1. Nombre de la empresa 2. Misión y Visión. 3. Estructura organizacional 4. Estrategia Corporativa 5. Estrategia de la logística 6. Planeación de la logística 7. Objetivos de Servicio al Cliente a) El producto b) Servicio de logística c) Procesamiento de pedidos y sistemas de información. 8. Conclusiones y

• Proceso De La Direccion

  gaboreyes11Motivación La motivación es la necesidad o impulso interno de un individuo, que lo mueve hacia la realización de sus labores, conciente de que esta obteniendo beneficios personales y al mismo tiempo esta contribuyendo al bienestar de su familia, la comunidad, así como al logro de los objetivos de la

• Direccion Y Liderazgo 1

  xxghostxx7Título: Problemas con el personal de la empresa OFITEC Planteamiento del tema: Toda empresa en constante crecimiento tiene que ejercer cambios en un momento a otro, la empresa OFITEC no es la excepción, y a ante todo cambio por lo general surgen dudas y afrentas, especialmente de personal mal informado.

• Direccion Empresarial 1

  gato.uisTrampas clásicas de la innovación 2 La innovación se pone de moda o deja de estar de moda como impulsora estratégica del crecimiento corporativo, pero con cada ola de entusiasmo los ejecutivos cometen los mismos errores. La innovación puede florecer si los ejecutivos prestan atención a las lecciones del pasado.

• DIRECCIÓN DE MARKETING

  AliciazegarraDIRECCIÓN DE MARKETING La dirección de marketing es la aplicación práctica de las técnicas de marketing. Es el análisis, planeación, implementación y control de programas diseñados para crear, construir y mantener intercambios de beneficio mutuo con los mercados objetivo. El director de marketing tiene la tarea de influir sobre el

• Control De La Direccion

  sillanaCONTROL DE LA DIRECCIÓN Dirigir implica mandar, influir y motivar a los empleados para que realicen tareas esenciales. La relación y el tiempo son fundamentales para las actividades de la dirección. la dirección llega al fondo de las relaciones de los gerentes con cada una de las personas que trabajan

• Dirección De Marketing

  Rei_AyanamiDefinición del Marketing “Es la técnica de administración empresarial que permite anticipar la estructura de la demanda del mercado elegido y organizar los recursos comerciales, para satisfacer las necesidades del consumidor, maximizando al mismo tiempo las utilidades de la empresa”. Philip Kotler (1970) “Marketing es una función organizacional y un

• Dirección Estratégica

  Estephany26Euro Disney El éxito comercial del mítico y encumbrado Disney World de los Estados Unidos de América fomentó la idea de cruzar el océano para establecerse en otros mercados potencialmente convenientes. Con el paso del tiempo DW se ha convertido en uno de los lugares más prestigiosos y conocidos del

• DIRECCION ADMINISTATIVO

  Yassir90DIRECCION ADMINISTATIVO POCESO: Una dirección adecuada nos permitirá mantener una situación equilibrada entre las áreas de la empresa, solución de problemas y al aprovechamiento de los trabajadores. Esta etapa también implica atender las necesidades de capacitación y desarrollo del personal, para lo cual se debe conformar un programa de desarrollo

• Direccion De Estrategia

  josephroyAPTiNFORME: La gestión humana con buen crédito No hay comentarios »Por info, el 19 de noviembre de 2012 a las 1:50 pm ¿Cuáles son las mejores prácticas laborales de los tres bancos reconocidos con el premio Las Empresas Más Admiradas 2012 de PwC y G de Gestión? Capitalizar el talento

• Direccion Por Objetivos

  YessicaYescasLa dirección por objetivos es un programa diseñado para motivar a las personas mediante su participación en la fijación de sus propios objetivos y su conocimiento de los factores que se utilizan para valorar periódicamente sus rendimientos. La dirección por objetivos comporta el desarrollo de tres fases: 1. En la

• Direccion De Marketing.

  lansercaps5– Factores que Influencian la Estrategia de Marketing de la Empresa El público objetivo se sitúa en el centro y la empresa centra su esfuerzo en servir y satisfacer a dicho público objetivo. La compañía desarrolla su marketing-mix con factores que están bajo su control, las cuatro P's. Para definir

• Trabajo Alta Dirección

  Floramor87El cambio de cultura organizacional requiere de varios factores importantes, como, • La aceptación de los empleados dentro de la organización. • Adaptabilidad al cambio • Congruencia en los valores organizacionales. Entre todos los problemas que enfrenta la empresa “El colchón feliz” es la falta de presupuesto para este proyecto

• Dirección Estratégica

  edwinmieses Propietario: Necesita toda la información financiera de la empresa, pero en su mayoría se basa en el mantenimiento de la rentabilidad y el crecimiento económico de la empresa, para esto es necesario que observe con detención los indicadores de: Liquidez, Solvencia y sobre todo la rentabilidad. En verdad desde

• Dirección de empresas.

  bebebe1Asignatura: Fundamentos de Componentes: Dirección de empresas. Tania Macías Méndez Andrea Muñoz Rodríguez Berta Pozo González Javier Posada García Interactiva: 10 y 12 Índice Ficha de Presentación....................................Página 3 Introducción y características Generales ….........Página 4 y 5 Factores que influyen en el entorno.......................Página 6,7 y 8 Planificación y organización ….............................Página 9

• Definicion De Direccion

  chiva1804UNIDAD I DEFINICION DE DIRECCION 1.1 ¿Qué ES DIRIGIR? Si tuvieramos que definir la palabra Dirigir diríamos que es hacer todo lo necesario para alcanzar los objetivos con la colaboración de otras personas. La clave en esto es ser eficaz haciendo hacer a otras personas. El decálogo propuesto es el