Organizacion Del Proceso De Conocimiento ensayos gratis y trabajos
Documentos 351 - 400 de 83.050 (mostrando primeros 1.000 resultados)
-
Aplicacion Y Beneficios De La Automatizacion De Procesos Administrativos Dentro De La Organizacion
En este mundo globalizado tan cambiante las empresas y organizaciones exigen que estas cuenten con estrategias, información y procedimientos para atender la demanda del mercado tanto en oportunidad como en calidad, y esto solo puede lograrse si se tienen las herramientas adecuadas. Las empresas que no automatizan y/o no cuentan con el apoyo de sistemas de información tienden a estancarse y en muchos casos a desaparecer, al no estar preparadas para competir en igualdad de
Enviado por Oswaldog / 329 Palabras / 2 Páginas -
Aplicación Y Beneficios De La Automatización De Proceso Administrativos Dentro De La Organización
“Aplicación y beneficios de la automatización de proceso administrativos dentro de la organización” Hoy en día las competencias Inter-Empresas son a nivel global, cada entidad busca formas de como automatizar su administración por medio de nuevos y mejorados sistemas. La forma de aplicar esa automatización es tener claro los objetivos y metas que se tienen, las funciones que la empresa realiza y los colaboradores que ejercen en ella, de esta forma se nos permitirán realizar
Enviado por Susy.gt / 802 Palabras / 4 Páginas -
RE: APERTURA FORO LOS PROCESOS EN LAS ORGANIZACIONES
Los números índice son cifras relativas expresadas en términos porcentuales, que sirven para indicar las variaciones que sufre una serie de valores respecto a una de ellas, tomada como punto de referencia y a la cual se le denomina base. Los números índices no son una medida cuantificable, se trata de un indicador de variación en la variable observada. Son indicadores muy utilizados en el sector económico por ejemplo, la variación en los precios de
Enviado por arlei / 292 Palabras / 2 Páginas -
Gestion De Conocimiento En La Organización
Explique cuál es el modelo de gestión del conocimiento mayoritariamente utilizado por las instituciones. Fundamente su utilización. La Gestión del Conocimiento es un concepto muy moderno. Tanto que quizás en este momento no haya un buen manejo del tema. Pero es un concepto clave para el éxito de las Empresas, y de sus componentes. Las empresas que deciden hacer Gestión del Conocimiento deben en primer lugar familiarizarse con una serie de conceptos importantes para entenderlos
Enviado por Gravin2014 / 635 Palabras / 3 Páginas -
PROCESOS HUMANOS Y COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
PROCESOS HUMANOS EN EL DESEMPENO DEL A ORGANIZACION • CAMBIO ORGANIZACIONAL • COMUNICACIÓN • MOTIVACION • DESEMPENO LABORAL • DESARROLLO ORGANIZACIONAL • CONFLICTOS • SOLUCION DE PROBLEMAS • TOMA DE DECISIONES • EQUIPOS DE TRABAJO • APRENDIZAJE PLANEACION –DIRECCION-ORGANIZACIÓN-CONTROL-GESTION DE PERSONAL ENFASIS EN EL FACTOR HUMANO: LA FORMA COMO NOS INTERESA LA PERSONA EN LA ORGANIZACIÓN ES RESPONSABILIDAD DE UTILIZAR LA MEJOR MANERA LAS TECNICAS DE BUSQUEDA, SELECCIÓN Y EVALUACION DE PERSONAL • LA UTILIZACION
Enviado por LCHAVEZ / 399 Palabras / 2 Páginas -
APLICACIÓN Y BENEFICIOS DE LA AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN
“APLICACIÓN Y BENEFICIOS DE LA AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN” La aplicación de los procesos administrativos continuamente se refleja en las empresas, ya que diariamente todo administrador debe utilizar para realizar un mejor desempeño dentro de sus actividades y de todo colaborador en una institución. Es necesario también mencionar que estamos viviendo actualmente en un mundo cambiante y va poniendo todo a la vanguardia, que da lugar a la implementación de nuevos
Enviado por mfriends / 693 Palabras / 3 Páginas -
Formas De Organización Del Proceso De Enseñanza Aprendizaje
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR FUNDACIÓN MISIÓN SUCRE -Formas de Organización del Proceso de Enseñanza Aprendizaje. En los diferentes Niveles y Modalidades del Sistema Educativo Bolivariano. -La Evaluación del Proceso de Enseñanza Aprendizaje -Funciones. Clasificación de la Evaluación. Su Relación con los demás Componentes. -La Planificación de Estrategias Didácticas para Facilitar el Proceso de Enseñanza Aprendizaje en El Sistema Educativo Bolivariano Formas de organización del proceso de enseñanza
Enviado por CARLOSYEVELYN / 1.700 Palabras / 7 Páginas -
PROCESO ADMINISTRATIVOS EN UNA ORGANIZACION
El prólogo de este libro, hace referencia respectivamente como su nombre lo indica a los siete hábitos de la gente altamente efectiva, tanto en una organización como personalmente. Los siete hábitos que se describen en el libro, se implementa en los 4 procesos administrativos, la planeación, la organización, la dirección y el control. Estos hábitos son la base esencial para la prosperidad de una organización, y se describe la característica que identifica cada uno de
Enviado por ramiro.90 / 546 Palabras / 3 Páginas -
Aplicacion Y Beneficios De La Automatizacion De Proceso Administrativos Dentro De La Organizacion
Introducción En las empresa se emplean procesos para llevar a cabo las necesidades de la organización, pero muchas veces estos procesos no se gestionan de un modo óptimo, y nos encontramos con problemas que al final solo perjudican a la misma empresa. Con la automatización de los procesos de una empresa se consigue conectar entre sí todas esos procesos haciendo además que trabajen en entornos diferentes. Lo cual facilita la administración de los procesos de
Enviado por 12115075 / 309 Palabras / 2 Páginas -
Software de soporte al proceso de creacion y registro de políticas de seguridad informática a nivel lógico en organizaciones
SOFTWARE DE SOPORTE AL PROCESO DE CREACION Y REGISTRO DE POLÍTICAS DE SEGURIDAD INFORMÁTICA A NIVEL LÓGICO EN ORGANIZACIONES INVESTIGADORES: ORLANDO JOSÉ DEL RIO BUENDÍA DIEGO ARMANDO MAZA TAPIA DIRECTOR: RAÚL JOSE MARTELO GOMEZ UNIVERSIDAD DE CARTAGENA FACULTAD DE INGENIERÍA PROGRAMA DE INGENIERÍA DE SISTEMAS CARTAGENA DE INDIAS, 2012 SOFTWARE DE SOPORTE AL PROCESO DE CREACION Y REGISTRO DE POLÍTICAS DE SEGURIDAD INFORMÁTICA A NIVEL LÓGICO EN ORGANIZACIONES GRUPO DE INVESTIGACION: GIMÀTICA LINEA DE INVESTIGACION:
Enviado por orla725 / 17.459 Palabras / 70 Páginas -
FORMAS DE ORGANIZACIÓN DEL PROCESO DE ENSEÑANZA APRENDIZAJE EN LA ESCUELA BOLIVARIANA
FORMAS DE ORGANIZACIÓN DEL PROCESO DE ENSEÑANZA APRENDIZAJE EN LA ESCUELA BOLIVARIANA Organización de los aprendizajes Son las formas como se organizan y estructuran los diferentes elementos que condicionan el proceso de aprendizaje, tales como: la clase, el proyecto y el plan integral. En el subsistema de Educación Inicial Bolivariana se desarrollan las estrategias de aprendizaje. A continuación, se describen brevemente estas formas de organización de los aprendizajes: La clase Es una forma de organización
Enviado por mayerlinquevedo / 2.061 Palabras / 9 Páginas -
Conocimiento De Las Organizaciones
La organización en una empresa es algo muy importante y no puede considerarse en vano, un paso decisivo a la hora de constituir una empresa o un nuevo proyecto dentro de una empresa ya existente debemos elaborar un plan de negocios que nos ayude más adelante a tomar decisiones y a valorar más la importancia de la organización en una empresa. Si no quieres fracasar en los negocios o al menos tener una posibilidad de
Enviado por trash0 / 339 Palabras / 2 Páginas -
CONOCIMIENTO DE LOS PROCESOS PSICOLINGUISTICOS POR MEDIO DEL ANALISIS DE LA LECTURA EN VOZ ALTA.
Los autores mención; que la lectura es un proceso de lenguaje. Sostienen que el análisis de la lectura en voz alta nos ofrece posibilidades para el estudio de los procesos y fenómenos lingüísticos y psicolingüísticos. En una sociedad escolarizada hay cuatro procesos de lenguaje: dos orales (hablar y escuchar) y dos escritos (escribir y leer). Cuando se lee en voz alta, el lector está involucrado en comprender a la vez que produce respuestas orales. La
Enviado por / 971 Palabras / 4 Páginas -
Explicar El Significado De Organización cómo Funciona El Proceso Administrativo
INTRODUCCION Por medio de este trabajo podríamos decir que nosotros como estudiantes administración de empresa vamos a tener mucho más claro cuáles son los tipos y diseños de organizaciones, así podríamos visualizar las ventajas y desventajas, para poder llegar a una toma de decisiones, y se cree un mejor ambiente laboral. OBJETIVOS Identificar los factores que afectan la estructura de las organizaciones. Comprender la diferencia entre los diseños de la departamentalización tradicional y los diseños
Enviado por rolando0826 / 2.364 Palabras / 10 Páginas -
CONOCIMIENTO DEL PROCESO DE INVESTIGACIÓN
CONOCIMIENTO DEL PROCESO DE INVESTIGACIÓN La investigación científica es un proceso libre y creativo. Sin embargo, esto no significa que carezca de sistematicidad y organización. Mucho menos si se trata de la etapa de planificación, la cual se concreta en el proyecto de investigación. En síntesis, la investigación científica es un proceso dirigido a la solución de problemas del saber, mediante la obtención de nuevos conocimientos. Dicho proceso comprende las siguientes etapas: a) Planificación. La
Enviado por packoo18 / 3.430 Palabras / 14 Páginas -
El Proceso Del Conocimiento
EL PROCESO DEL CONOCIMIENTO El hombre es curioso por naturaleza gracias a esto el ser humano ha desarrollado la capacidad de investigar como, cuando en donde por qué y el para qué de la naturaleza de los objetos y de los seres que se encuentran en nuestra alrededor. El origen del conocimiento o epistemología reconoce como más representativas al: IDEALISMO Dice que son las ideas, no hay cosas reales independientes a la conciencia y su
Enviado por Ferruchi92 / 1.570 Palabras / 7 Páginas -
TECNOLOGÍA APLICADA A LA GERENCIA LA TECNOLOGÍA APLICADA A LA GERENCIA Es La Acción De Administrar, Dirigir Y Controlar De Manera Eficiente Y Efectiva El Conocimiento Tecnológico Y Su Impacto En La Vida Organizacional, Su Presencia En Las Empresas No
República Bolivariana de Venezuela Ministerio del poder popular para la Educación I.U.T. Dr. “Delfín Mendoza” Uracoa- Edo, Monagas Profe.: Keivis Rodríguez Integrantes.: Quiñonez Roxany Eliannys Rodríguez Normaris Díaz Luis Pinto Administración Aulas Anexas Uracoa Uracoa, 08-04-2014 Índice Pág. Introducción………………………………………………………………03 Definición de los procesos administrativos………………..………….04 Importancias de los procesos administrativos………………………...06 Objetivos de los procesos administrativos…………………………….06 Etapas de los procesos administrativos……………………………….06 Mecanismo y dinámica de administración…………………………….07 Procedimiento para la supervisión técnica de los procesos administrativos desempeño……………………………………………..07 Introducción
Enviado por carett / 1.276 Palabras / 6 Páginas -
La planeación y la organización de los procesos técnicos.
La planeación y la organización de los procesos técnicos. Un proceso técnico es cuando aplicas técnicas que identificar un documento u Objeto y su posterior recuperacion y el control del mismo cuando este listo, se puede realizar de forma automática o manual. Los procesos técnicos son las operaciones específicas sobre el material bibliográfico, para organizarlos y ponerlos a disposición de los usuarios. Para qué hacemos el manual, para qué sirve: Un manual de procedimientos, en
Enviado por maarriiaa / 424 Palabras / 2 Páginas -
PROCESOS ALTERNOS DE ORGANIZACION ADMINISTRATIVAS
Introducción Es muy importante que conozcamos los diferentes procesos de reorganización que se pueden emplear en una empresa con el fin de mejorar localidad del trabajo, así mismo alcanzar los objetivos que se tienen en la organización. Cabe mencionar que esta tarea debe ser tomada de acuerdo a la situación actual de la empresa, realizar un previo estudio o análisis de su situación nos permitirá tomar una decisión más certera, permitiéndonos maximizar los beneficios del
Enviado por jerri1523 / 264 Palabras / 2 Páginas -
Actividad De Adquisición Del Conocimiento Y Organización De La Información
Introducción En el presente reporte se habla acerca de las lecturas como “Química y otras ciencias” y “De la era de piedra a la era del silicio” tiene como objetivo dar a conocer las distintas relaciones de la química con otras ramas y de cómo ha sido la contribución de la química a la vida del ser humano con los distintos materiales que están elaboradas las cosas. También se verá un diagrama de algunas de
Enviado por Adriiana98 / 716 Palabras / 3 Páginas -
Procesos Adquisitivos De Conocimientos
Adquisición de los conocimientos propios de la Parte General del Derecho Penal. * Preparación para el planteamiento y la resolución de problemas (casos prácticos) II. Horario de clases • Miércoles de 17 a 19 horas. III. Bibliografía recomendada Para el estudio de la asignatura se recomienda la utilización del libro: Zugaldía Espinar (Dir.)/Pérez Alonso (Coord). “Derecho Penal. Parte General”. Tirant lo Blanch. 2ª ed. Valencia-2004, así como la consulta de las obras generales y la
Enviado por draco2311 / 1.111 Palabras / 5 Páginas -
El comportamiento Organizacional es el estudio y aplicación de los conocimientos
INTRODUCCIÒN El comportamiento Organizacional es el estudio y aplicación de los conocimientos sobre la manera en la que las personas (tanto en lo individual como en grupos) actúan en las organizaciones. Pretende identificar medios para que actúen eficazmente. El estudio del comportamiento es un reto y que hoy constituye una de las tareas más importantes; por lo tanto es una herramienta humana para beneficio de las personas y se aplica de modo general a la
Enviado por SOLMARIA0529 / 285 Palabras / 2 Páginas -
Organización Y Gestión De Centros Escolares: Dimensiones Y Procesos
El libro escogido para la elaboración de esta reseña ha sido Organización y Gestión de Centros Escolares: Dimensiones y Procesos coordinado por María Teresa González. El libro tiene como propósito describir las dimensiones y procesos de las organizaciones educativas vinculadas a la calidad de la educación. Más bien, ofrece un acercamiento genérico a algunas de las dimensiones más importantes que configuran los centros escolares en cuanto organizaciones, así como algunos de los procesos que se
Enviado por criscon3 / 1.288 Palabras / 6 Páginas -
GESTION DEL CONOCIMIENTO EN LA ORGANIZACIÓN
Explique cual es el modelo de gestión del conocimiento mayoritariamente utilizado por las instituciones. Fundamente su utilización. Gestión del Conocimiento La definición de Gestión del Conocimiento es el “conjunto de procesos y sistemas que permiten que el Capital Intelectual de una organización aumente de forma significativa, mediante la gestión de sus capacidades de resolución de problemas de forma eficiente, con el objetivo final de generar ventajas competitivas sostenibles en el tiempo.” (http://online.iacc.cl/mod/resource/view.php?inpopup=true&id=1116787) Como también podemos
Enviado por xanxuya / 202 Palabras / 1 Páginas -
Proceso Organizacional
¿Cuál es la finalidad de realizar un proceso organizacional en un proyecto de negocio o una empresa? El proceso organizacional, es el fundamento para manejar el orden interno de la empresa y el presupuesto requerido por el recurso humano, pues facilita el flujo de información y las responsabilidades de cada uno de los cargos, ya que este define la estructura organizativa, identificando la jerarquía interna de la empresa y formando buen desempeño interno. Con el
Enviado por GarciAleja55 / 214 Palabras / 1 Páginas -
El Proceso De Estudio Organizacion Y Planificacion
Es necesario disponer de una planificación del estudio en la que estén comprendidos los contenidos de las distintas asignaturas, repartidos convenientemente, con arreglo a una distribución del tiempo bien pensada. Para ellos es necesario establecer un horario que nos ayude a crear un hábito de estudio diario y que nos evite perder tiempo innecesario. Cuando confeccionemos el horario tenemos que tener en cuenta: · Debe tener carácter semanal. · A la hora de estructurarlo hay
Enviado por GilaryMMC / 419 Palabras / 2 Páginas -
APLICACIÓN Y BENEFICIOS DE LA AUTOMATIZACION DE PROCESO ADMINISTRATIVO DENTRO DE LA ORGANIZACION
APLICACIÓN Y BENEFICIOS DE LA AUTOMATIZACION DE PROCESO ADMINISTRATIVO DENTRO DE LA ORGANIZACION Desde el inicio de la era industrial se ha tratado de reducir el tiempo, costo y mano de obra, en cualquier actividad que se realice. Con el tiempo se dieron cuenta que al automatizar algo en la mayor medida de lo posible reducir esos tres factores eran posibles. Al automatizar un proceso lo que hacemos es ahorrar recursos a la empresa, haciendo
Enviado por alanm23 / 310 Palabras / 2 Páginas -
APLICACIÓN Y BENEFICIOS DE LA AUTOMATIZACION DE PROCESO ADMNISTRATIVO DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN
APLICACIÓN Y BENEFICIOS DE LA AUTOMATIZACION DE PROCESO ADMNISTRATIVO DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN La automatización de procesos administrativos es la utilización de sistemas buscando hacer más fácil, efectivo y eficiente el funcionamiento de una empresa. En general todas las actividades que desarrolla una persona dentro de una organización tienen como soporte un proceso, que puede o no estar formalizado, pero que en últimas indica cómo fluye la información dentro de la misma. Cuando esos procesos
Enviado por karenra94 / 521 Palabras / 3 Páginas -
Importancia del proceso de planificación e implementación de la estrategia de la organización
La necesidad de formular un plan y ejecutarlo es tan antiguo como la historia misma del hombre , desde tiempo muy antiguos se han organizado para ejecutar planes y lograr cumplir con sus objetivos, sin embargo parece que la ejecutar la planificación estrategia no esta ligado con estos objetivo sino mas bien esta ligado a la guerra. El texto mas conocido es el arte de la guerra de Sun Tzu, del sigo iv AC. Planificar
Enviado por aealcail / 534 Palabras / 3 Páginas -
Los procesos de los sistemas de gestión de costes y su uso en el proceso de toma de decisiones en la organización
INTRODUCCION Los cambios en el entorno de los negocios de hoy han transformado de manera significativa la contabilidad y la administración de costos. Ejemplos de ello son el énfasis creciente en la entrega de valor a los clientes, la administración de la calidad total, el tiempo como elemento competitivo, los avances en la información y la tecnología de manufactura, la globalización de los mercados, el crecimiento del sector servicios, y una conciencia mayor en relación
Enviado por ludd / 291 Palabras / 2 Páginas -
CONOCIMIENTO DEL PROCESO DE INVESTIGACIÓN
2.4 CONOCIMIENTO DEL PROCESO DE INVESTIGACIÓN (PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA, MARCO TEÓRICO, MÉTODOS, RESULTADOS). El proceso de la investigación es una búsqueda de hechos y conocimientos sobre algo que para cualquier estudio sistemático, con una mente abierta. La investigación se lleva a cabo con el objetivo de establecer los hechos originales, resolver los enunciados de los problemas y preguntas, probar y descubrir las nuevas ideas, y crear nuevas teorías, en general, utilizando el método científico. El
Enviado por / 276 Palabras / 2 Páginas -
El Proceso De La Investigación Es Una búsqueda De Hechos Y Conocimientos Sobre Algo Que Para Cualquier Estudio Sistemático, Con Una Mente Abierta. La Investigación Se Lleva A Cabo Con El Objetivo De Establecer Los Hechos Originales, Resolver Los Enunc
2.4 CONOCIMIENTO DEL PROCESO DE INVESTIGACIÓN (PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA, MARCO TEEl proceso de la investigación es una búsqueda de hechos y conocimientos sobre algo que para cualquier estudio sistemático, con una mente abierta. La investigación se lleva a cabo con el objetivo de establecer los hechos originales, resolver los enunciados de los problemas y preguntas, probar y descubrir las nuevas ideas, y crear nuevas teorías, en general, utilizando el método científico. ÓRICO, MÉTODOS, RESULTADOS).La ciencia
Enviado por jorgemg29 / 528 Palabras / 3 Páginas -
LA METODOLOGIA, HERRAMIENTA USADA PARA LLEVAR A CABO EL PROCESO DE LA ORGANIZACIÓN DE UN PLAN
LA METODOLOGIA, HERRAMIENTA USADA PARA LLEVAR A CABO EL PROCESO DE LA ORGANIZACIÓN DE UN PLAN Como ya sabemos en nuestro proceso de identificación de las cosas. Sabemos que para darle concepto a las cosas es basado a través de las ramas de ciencias que se encargan de ciertos espacios que fundamentan el existir de las cosas por Ejemplo: La Psicología que se encarga del porqué de la conducta de la persona, La Ciencia es
Enviado por Dialinda / 1.123 Palabras / 5 Páginas -
Proceso Del Conocimiento
INTRODUCCIÓN El conocimiento se va formando a partir de la información que obtengamos por medio de la experiencia. Es una relación entre sujeto y objeto, el sujeto adquiere el conocimiento consolidado, adquiere al mismo tiempo los instrumentos de producción generadores de ese mismo conocimiento. De igual manera el conocimiento es la búsqueda de la verdad, aunque choca con las creencias y opiniones en una aproximación al estudio de las condiciones de la verdad. Las ciencias
Enviado por 0000011jh / 289 Palabras / 2 Páginas -
El Proceso Administrativo: Planeación, Organización, Dirección Y Control
Título: El proceso Administrativo: Planeación, Organización, Dirección y Control Introducción: Para que las probabilidades de éxito sean mayores y estén presentes, sea cualquier proyecto, grande o pequeño, deberá incluir todo el procedimiento del Proceso Administrativo, que son los 4 elementos básicos: Planificar, Organizar, Dirigir y Controlar. Estas funciones Administrativas, cuando se consideran aisladamente los cuatro elementos, son solo funciones, cuando se consideran en un enfoque global de interacción para alcanzar objetivos, forman el Proceso Administrativo.
Enviado por SARUMO / 743 Palabras / 3 Páginas -
Comportamiento Y Procesos Grupales En La Organización: Liderazgo
El liderazgo cumple una función central para entender el comportamiento de los grupos, ya que es el líder quien generalmente señala la dirección para cumplir una meta. Introducción El liderazgo se asocia al ejercicio de actividades del líder/gerente. Es por ello que con frecuencia los términos Liderazgo y Management (gestión) se confunden. En un artículo del 69 Drucker define la tarea principal del management (gestión): generar y dirigir las energías humanas. John Kotter, de la
Enviado por Noelia / 15.324 Palabras / 62 Páginas -
Organizacion De Procesos
Introducción En la producción industrial se utilizan diferentes procesos o métodos de manufactura. Para poder seleccionar la mejor secuencia de manufactura técnica y económica para los productos que se elaboran en una empresa, es necesario tener un conocimiento fundamental de las posibilidades y limitaciones de las diversas organizaciones de procesos, incluyendo tanto los materiales empleados. En este marco, el presente trabajo tiene como propósito indagar sobre la vinculación existente entre las formas de organización por
Enviado por indira1 / 2.669 Palabras / 11 Páginas -
EVALUACIÓN DE LOS PROCESOS ORGANIZACIONALES PARA MEJORAMIENTO DE LA ORGANIZACIÓN
Introducción La evolución a través de los tiempos, cada vez exige a cualquier organización reestructurase y adoptar cualidades fundamentales, tales como la flexibilidad y especialización; para así adaptarse a los cambios permanentes, y a su vez optimizar al máximo sus capacidades y mejorar su rendimiento. Por lo tanto, las organizaciones se ven obligadas a ajustarse a las tendencias y al ritmo de los cambios de un nuevo entorno, por el cual se precisan ideas que
Enviado por faviolucas / 1.786 Palabras / 8 Páginas -
La Importancia De Los Conocimientos Geográficos En El Desarrollo De Los Diferentes Procesos Logísticos
ENSAYO La importancia de los conocimientos geográficos en el desarrollo de los diferentes procesos logísticos La importancia de la logística y los negocios que se pueden generar a nivel de país radica en el concepto de “la explotación de la comunicación física” y esta se da en una relativa armonía entre la logística, la economía, la geografía y la estrategia. Y se obtiene por medio del dominio de “los compuestos globales” que son: producción, comercio,
Enviado por JULIANCO20 / 248 Palabras / 1 Páginas -
La gestión y organización de procesos técnicos
La gestión y organización de procesos técnicos Para obtener el producto es necesario coordinar lo que se hace, quien lo hace, cuando y como. Esta coordinación de acciones, personas, tiempos y formas de hacer las tareas se logra gracias a la gestión, administración y organización de este proyecto. Gestión técnica Tiene que ver con la planeación, la organización, la ejecución y el control de los procesos técnicos, y abarca:1. La selección de las acciones a
Enviado por sulliban / 736 Palabras / 3 Páginas -
La lectura y la escritura como proceso de conocimiento
Unidad 4. La lectura y la escritura como proceso de conocimiento Actividad 3. La síntesis El Romanticismo en la historia Romanticismo es un término que abarca variadas significaciones. Unas veces se toma en sentido histórico y otras, para designar un estilo. Como estilo que expresa una actitud de la sensibilidad humana, el Romanticismo ha existido siempre, porque en todas las épocas ha habido literatura subjetiva y sentimental. Como fenómeno histórico pertenece a la edad moderna,
Enviado por naviepa / 260 Palabras / 2 Páginas -
Proceso De Conocimiento
1. ETAPAS DEL PROCESO DE CONOCIMIENTO. I. POSTULATORIA Presentación de la demanda. La demanda es admitida, de lo contrario, ha sido calificada como: (ART. 128 DEL CPC) A. Inadmisible (si tiene defectos de forma subsanables) ART. 426 DEL CPC B. Improcedente (si tiene defectos insubsanables). Normalmente la falta de interés procesal no se puede subsanar dentro del mismo proceso una vez ya iniciado. Otros ejemplos son los casos no justiciables. ART. 427 DEL CPC Calificación
Enviado por molinos11 / 1.119 Palabras / 5 Páginas -
El uso y las ventajas de la automatización de los procesos administrativos en la organización
Aplicación y beneficios de la automatización de procesos administrativos dentro de la organización La automatización es la que pretende agilizar los procesos y las tareas cotidianas, empiezo con esto para poder entender la pregunta y saber cuál sería la aplicación y los beneficios de la automatización en un proceso administrativo en una organización, así como también conocer que una organización son entidades sociales con la finalidad de cumplir metas y objetivos. Pienso que una buena
Enviado por crisalexfig / 334 Palabras / 2 Páginas -
GESTION DEL CONOCIMIENTO EN LA ORGANIZACIÓN
INSTRUCCIONES: Explique cuál es el modelo de gestión del conocimiento mayoritariamente utilizado por las instituciones. Fundamente su utilización. Cuando se consigue localizar y también valorar el conocimiento existente en una organización o empresa, cuantificando los bienes que no son físicos pero que aportan valor y que muy frecuentemente están constituidos por las personas o mejor dicho por los trabajadores o colaboradores y su entorno, para ello existen muchas tesis cuyo objetivo es definir la manera
Enviado por Gorditaestudiosa / 553 Palabras / 3 Páginas -
PROCESO ORGANIZACIONAL
INTRODUCCION El ambiente de trabajo constituye de hecho la personalidad de una organización, en el sentido que este está formado por una multitud de dimensiones que componen su configuración global. Frecuentemente se reconoce que el condiciona el comportamiento de un individuo, aunque sus determinantes son difíciles de identificar. Son las políticas de la dirección, el estilo de liderazgo del patrón, o los modos de comunicación en el interior de la empresa los que los constituyen,
Enviado por meru09 / 2.578 Palabras / 11 Páginas -
APLICACIÓN Y BENEFICIOS DE LA AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN
APLICACIÓN Y BENEFICIOS DE LA AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN. * “El objetivo de la automatización es hacer más productiva las organizaciones… Esta época está marcada por los cambios que siempre han existido, pero en los tiempos actuales éstos son constantes y radicales” Automatización de procesos desde mi punto de vista es: aplicar sistemas de computación, equipo computarizado y electrónico en los procesos diarios de una organización, grande o pequeña, facilitando las
Enviado por Naguilar2006 / 533 Palabras / 3 Páginas -
Proceso De Organizacion
1. ¿Qué tipo de autoridad tiene Joaquín sobre el Centro de Tecnología? RTA: El tipo de autoridad que tiene Joaquín se encuentra en la jerarquía de Gerentes Intermedios, que son los responsables de la coordinación de las unidades de trabajo llamadas departamentos, divisiones o gerencias; son quienes transforman los grandes objetivos en objetivos específicos, definen los recursos y controlan la realización de las actividades; tal como lo hacía Joaquín con una amplitud de control de
Enviado por maryori292 / 1.055 Palabras / 5 Páginas -
LOS PROCESOS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DEFINEN EL RUMBO DE UNA ORGANIZACIÓN.
Con el titulo que se maneja en el presente ensayo me planteo la pregunta ¿Qué es en realidad lo que define el rumbo de una empresa u organización? Y me vienen a la mente muchas posibles respuestas, pero la que mas hace eco en mi es “la correcta toma de decisiones”, aun así, creo que el tema queda muy amplio ya que todas y cada una de las situaciones que se presentan van de la
Enviado por JoaquinDGF / 1.227 Palabras / 5 Páginas -
El uso y las ventajas de la automatización de los procesos administrativos en la organización
INTRODUCCION El objetivo de este trabajo es indicar que beneficios tenemos al automatizar en una organización nos indica cuales son nuestras ventajas a nivel económico y social, Automatizar es ahora algo muy importante para poder ser competitivo en cualquier industria, al automatizar de manera correcta nos puede aumentar la capacidad de produccion de dar una respuesta mas rapida a los clientes, entregando los productos de manera mas facil y con un menor tiempo. ENSAYO Aplicación
Enviado por lorecepm / 507 Palabras / 3 Páginas -
Proceso organizacional
Capitulo7 La organización es el desarrollo de recursos organizacionales para lograr metas estratégicas. El proceso organizacional lleva a la creación de la estructura de la empresa, la cual define la división de las tareas, la movilización de los recursos y como se coordinan los departamentos. El conjunto de tareas formales y relaciones de subordinación ofrece un modelo de control vertical de la organización y sus características se plasman en el organigrama, que es una representación
Enviado por / 702 Palabras / 3 Páginas