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Psicologia Organizacional ensayos gratis y trabajos

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Documentos 801 - 850 de 55.123 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 26 de Julio de 2015
  • Mayas Organizacion, Clases

    Mayas Organizacion, Clases

    A. Los Mexicas 1. APORTACIONES: ECONÓMICA, POLÍTICA Y CULTURAL Los mayas Economía Dispusieron de una economía de base agrícola en la que el cultivo del maíz, la calabaza, el frijol, el huautli y la chía, prepararon tierras flotantes que sujetaron mediante la siembra de árboles de raíces profundas, tierras a las que llamaron chinampas. Otras importantes actividades económicas fueron la caza y la pesca. Aportaciones Las chinampas, ingenioso invento y aportación de México. Jardines flotantes,

    Enviado por kike0wero / 730 Palabras / 3 Páginas
  • Psicologia Y Psiquiatria

    Psicologia Y Psiquiatria

    INTRODUCCION La memoria constituye un atributo humano basado en el hecho de que las personas son capaces de almacenar información para utilizarla posteriormente. La memoria humana, como la memoria permite que almacenemos la información para utilizarla después. Para hacer esto necesitamos dominar tres procesos implicados en la memoria. El primero se llama codificación; es el proceso que utilizamos para transformar la información de modo que pueda ser almacenada. significa transformar los datos en algo significativo,

    Enviado por genesissarai / 1.221 Palabras / 5 Páginas
  • Organización Curricular

    Organización Curricular

    ORGANIZACIÓN CURRICULAR g) Malla curricular: Es la distribución de las áreas y núcleos de contenido por grados o años, que establece la correspondiente carga horaria semanal y facilita la organización escolar de cada institución y de cada docente. Se estructura en una tabla de doble entrada en las que las filas son las áreas de contenido y las columnas son los grados o años. h) Formas de organización: Es como se organizan y estructuran las

    Enviado por Jquijada25 / 919 Palabras / 4 Páginas
  • ETAPAS DE LA ORGANIZACION

    ETAPAS DE LA ORGANIZACION

    Etapas de la organización Para dividir el trabajo se tienen las siguientes etapas: Jerarquización Ya que se tienen las áreas de trabajo y su correspondiente grado de autoridad en cada una de ellas, ahora sí es posible generar una estructura formal llamada organigrama. Con esta herramienta podremos ubicar a cada una de las áreas, su nivel de autoridad y corresponsabilidad con las demás áreas de trabajo así como las principales funciones que desempeñará en la

    Enviado por luka / 280 Palabras / 2 Páginas
  • ETAPAS DE LA ORGANIZACION

    ETAPAS DE LA ORGANIZACION

    Etapas de la organización Para dividir el trabajo se tienen las siguientes etapas: Jerarquización Ya que se tienen las áreas de trabajo y su correspondiente grado de autoridad en cada una de ellas, ahora sí es posible generar una estructura formal llamada organigrama. Con esta herramienta podremos ubicar a cada una de las áreas, su nivel de autoridad y corresponsabilidad con las demás áreas de trabajo así como las principales funciones que desempeñará en la

    Enviado por luka / 280 Palabras / 2 Páginas
  • Psicologia Del Color

    Psicologia Del Color

    Psicología del Color El Test de Rorschach es un instrumento proyectivo considerado por la generalidad de los especialistas como el mejor método disponible para el análisis de la estructura de la personalidad. Las respuestas cromáticas de los sujetos a quienes se les administra el Test de Rorschach, son de alto valorsignificativo. Este test consta de diez láminas con figuras construídas con manchas de tinta negra y con color que sugieren formas diferentes y ambiguas, con

    Enviado por kosiita / 645 Palabras / 3 Páginas
  • Métodos de investigación en psicología

    Métodos de investigación en psicología

    Métodos de investigación en psicología En cuanto a la metodología utilizada, la psicología ha discurrido tradicionalmente por dos opciones de investigación: La psicología entendida como ciencia básica o experimental, enmarcada en el paradigma positivista, y que utiliza un método científico de tipo cuantitativo, a través de la contrastación de hipótesis, con variables cuantificables en contextos experimentales, y apelando además a otras áreas de estudio científico para ejemplificar mejor sus conceptos. Los métodos empleados dentro de

    Enviado por geneviveu / 2.179 Palabras / 9 Páginas
  • Taller De Organizacion Y Eventos (ceremonial Y Protocolo)

    Taller De Organizacion Y Eventos (ceremonial Y Protocolo)

    Trabajo de Investigación Individual Docente: Diego Monasterio Introducción El surgimiento de la Argentina moderna es un periodo que comprende, entre la derrota del régimen rosista en la batalla de caseros (1852) y el acceso al poder de la llamada “Generación del 80” (1880). En este periodo se dan varios hechos que significarían la consolidación definitiva del Estado Argentino, entre ellos podemos nombrar el Protocolo de Palermo suscripto en abril de 1852. Contexto Socio-Histórico Tras la

    Enviado por sabrina / 2.908 Palabras / 12 Páginas
  • Psicologia Individual

    Psicologia Individual

    Psicología individual La psicología individual es una teoría psicológica ideada por Alfred Adler. A diferencia de Freud, Adler creía que el hombre tiene posibilidades de mejorarse y de progresar en la vida, de reducir sus problemas y, con el tiempo, de llegar a un ajuste casi perfecto de su proceso vital. La psicología individual plantea la vida como una lucha desde el nacer hasta el morir, una especie de viaje en el que cada ser

    Enviado por javiertixi / 393 Palabras / 2 Páginas
  • Historia,psicologia,deontologia

    Historia,psicologia,deontologia

    INTELIGENCIAS MULTIPLES Se han hecho investigaciones en cuanto al cerebro humano para evaluar y explorar determinados espacios de aprendizaje y como es que se van desarrollando o respondiendo a informaciones recibidas lo cual produce a una expresión de inteligencia diferente. Dentro de lo que se conoce como inteligencias múltiples, se dicen que son ocho inteligencias, con las que contamos los seres humanos aunque no todos tenemos las mismas habilidades para desarrollarlas ya que también se

    Enviado por blancavega / 1.429 Palabras / 6 Páginas
  • Organizaciones Aprendientes

    Organizaciones Aprendientes

    RESUMEN Se hace un análisis de las características que son definitorias de una Organización Aprendiente, desarrollando las más significativas. Se discute como el pensamiento sistémico es la base de estas organizaciones y por último se describen una serie de pasos que se deben tomar para lograr el paso hacia una Organización Aprendiente. Por último, se desarrollan algunas ventajas competitivas de integrar a una empresa este modelo, además de algunos problemas inherentes a este. Palabras Clave:

    Enviado por Gurtyel / 2.435 Palabras / 10 Páginas
  • Ensayo Sobre Algunos Precursores De La Psicologia Educativa

    Ensayo Sobre Algunos Precursores De La Psicologia Educativa

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSIDAD PEDAGOGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR “LUIS BELTRÁN PRIETO FIGUEROA” BARQUISIMETO – EDO LARA Ensayo Piaget, Bandura,Vygotsky, Brugner, Ausubel y Pavlov Integrantes; Julio, 2011 Un/una psicólogo/a es un profesional cualificado que ha recibido una formación universitaria formal en Psicología (Licenciado en Psicología). La Psicología es la ciencia que estudia la conducta humana, entendiendo dentro de este concepto cuestiones relacionadas con el aprendizaje, procesos de pensamiento, emociones,

    Enviado por beayedgar / 1.334 Palabras / 6 Páginas
  • Psicologia

    Psicologia

    La Psicología es una ciencia diferente con características propias. La Psicología en general estudia los mecanismos psíquicos del hombre, su comportamiento, las causas de sus conductas, sus hábitos, sus motivaciones inconscientes; sus funciones psíquicas como la percepción, la memoria, la inteligencia, la identidad, la personalidad, la sexualidad y el aprendizaje, la importancia de las emociones y las influencias sociales. El hombre es la criatura más compleja y más difícil de comprender que existe en el

    Enviado por ruthcolorado / 272 Palabras / 2 Páginas
  • Desarrollo De La Estructura Organizacional

    Desarrollo De La Estructura Organizacional

    I N D I C E Introducción…………………………………………………………………………………………….3 Desarrollo……………………………………..…………………………………………………………4 Estructura administrativa ..………………………..……………..………………………………6 Lo formal y lo informal en la estructura organizacional…………………………………7 Desarrollo organizacional………………………………………………………………………….11 Bibliografía……………………………………………………………………………………………….22 INTRODUCCIÓN Al realizarse estudios relacionados con los problemas organizativos es necesario tener en cuenta que las organizaciones al ser sistemas abiertos están en contacto directo con el medio, por los que su relación está basada en una constante retroalimentación. Las organizaciones intercambian constantemente energía, información, recursos; tanto humanos, materiales como financieros; y

    Enviado por lizkaymor / 8.199 Palabras / 33 Páginas
  • Cultura Organizacional

    Cultura Organizacional

    • Las organizaciones tienen una finalidad, objetivos de supervivencia; pasan por ciclos de vida y enfrentan problemas de crecimiento. Tienen una personalidad, una necesidad, un carácter y se las considera como micro sociedades que tienen sus procesos de socialización, sus normas y su propia historia. Todo esto está relacionado con la cultura. • El concepto de cultura es nuevo en cuanto a su aplicación a la gestión empresarial. Es una nueva óptica que permite a

    Enviado por JorgeEnrique23 / 2.398 Palabras / 10 Páginas
  • Psicologia Del Consumidor

    Psicologia Del Consumidor

    Capitulo Psicología del consumidor I Motivos manifiestos: Es una marca internacional que está llegando a Panamá con una nueva estrategia de mercado, enfocada en aquellos jóvenes adultos que disfrutan solo de lo mejor; más que una marca es un producto de moda, conocido en el mundo. Debido al movimiento de turismo que hay aquí en Panamá quisimos conservar a nuestros clientes viajeros para que puedan seguir consumiendo su vodka de preferencia y a la vez

    Enviado por edd002 / 520 Palabras / 3 Páginas
  • EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL APLICADO A UN CORPORATIVO REFRESQUERO

    EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL APLICADO A UN CORPORATIVO REFRESQUERO

    ;;;;ÍNDICE " EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL APLICADO A UN CORPORATIVO REFRESQUERO " PÁGINA INTRODUCCIÓN 1 MARCO TEÓRICO 3 NATURALEZA E IMPORTANCIA DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL 3 ANTECEDENTES 3 CONCEPTUALIZACIÓN 4 OBJETIVOS QUE PERSIGUE 5 IMPORTANCIA 7 CARACTERÍSTICAS 8 PROCESO 9 VALORES QUE PRESUPONE Y LO SUSTENTAN 11 TIPOS DE VALORES 12 METAS QUE PERSIGUE EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL 12 CARACTERÍSTICAS DE LOS SISTEMAS ORGÁNICOS Y MECÁNICOS 13 MÉTODOS E INSTRUMENTOS O MEDIOS DE AYUDA 14 REQUISITOS PARA REALIZAR

    Enviado por angelmc3 / 10.063 Palabras / 41 Páginas
  • Psicologia Del Mexicano

    Psicologia Del Mexicano

    RESUMEN LIBRO PSICOLOGIA DEL MEXICANO EN EL TRABAJO En en capitulo 1. se refiere a la capitación y productividad nacional. En toda empresa el factor humano es la fuerza y que la forma de ser de una persona la determinan la herencia biológica, el medio ambiente y las reacciones personales. Si queremos entender al mexicano debemos entender muy bien su historia. Se dice que la cultura mexicana interesa en el extranjero. La psicología del mexicano

    Enviado por christianvs / 1.093 Palabras / 5 Páginas
  • Comportamiento Organizacional

    Comportamiento Organizacional

    Comportamiento Organizacional   Accidentes de Trabajo El accidente del trabajo constituye la base del estudio de la Seguridad Industrial, y lo enfoca desde el punto de vista preventivo, estudiando sus causas (por qué ocurren), sus fuentes (actividades comprometidas en el accidente), sus agentes (medios de trabajo participantes), su tipo (como se producen o se desarrollan los hechos), todo ello con el fin de desarrollar la prevención. Accidente del trabajo toda lesión que una persona sufra

    Enviado por narvaezdania / 3.218 Palabras / 13 Páginas
  • Las Influencias De La Psicologia En El Marketin

    Las Influencias De La Psicologia En El Marketin

    “ La Influencia De La Psicología En El Marketing” La psicología es la ciencia que estudia el comportamiento humano, como actúan las personas, porque ejecutan las acciones y cómo reaccionan ante problemas y situaciones. El marketing es la rama de la administración que se encarga de la proyección de los productos y servicios en el mercado. La pregunta es : ¿cuál es la relación? ¿cómo tiene la psicología influencia en el mercadeo? Las cosa es

    Enviado por juanga2591 / 650 Palabras / 3 Páginas
  • Psicología

    Psicología

    ENSAYO EDUCACIÓN CHILENA PROFESORA: ROCIO MORENO SAA ALUMNA: INGRID RIVERA CELEDÓN PROMOCIÓN: EPA 2011 RESUMEN A través del presente ensayo pretendo dar una visión global de los avances y retrocesos del proceso de Reforma Educacional en Chile implementada a partir de los años noventa. Esta reflexión tiene como respaldo las políticas educativas que a lo largo de la historia de los diferentes gobiernos en Chile se ha intentado implementar. Se intenta explicar los alcances de

    Enviado por ingyta / 2.850 Palabras / 12 Páginas
  • CONFEDERACION DE ORGANIZACIONES INDIGENAS DE LA AMAZONIA BRAZILEÑA

    CONFEDERACION DE ORGANIZACIONES INDIGENAS DE LA AMAZONIA BRAZILEÑA

    UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN ANDRES FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS UNIDAD DE POST GRADO Y RR.II. DIPLOMADO DE EDUCACION SUPERIOR E INTERCULTURALIDAD CENTRO AMAZONICO DE FORMACION INDIGENA CONFEDERACION DE ORGANIZACIONES INDIGENAS DE LA AMAZONIA BRAZILEÑA La experiencia del Centro Amazónico de Formación Indígena CAFI del Brasil, es considerada regionalmente una de las que mas aportan a la construcción de Centros de formación, en su mayoría, universitaria de los países de la región; donde la

    Enviado por YaniBeia / 1.079 Palabras / 5 Páginas
  • Psicologia

    Psicologia

    En cuanto a la metodología utilizada, la psicología ha discurrido tradicionalmente por dos opciones de investigación: La psicología entendida como ciencia básica o experimental, enmarcada en el paradigma positivista, y que utiliza un método científico de tipo cuantitativo, a través de la contrastación de hipótesis, con variables cuantificables en contextos experimentales, y apelando además a otras áreas de estudio científico para ejemplificar mejor sus conceptos. Los métodos empleados dentro de esta perspectiva son los siguientes:

    Enviado por silnur2 / 516 Palabras / 3 Páginas
  • Psicologia Industrial

    Psicologia Industrial

    Psicologia Industrial La psicologia industrial La psicología industrial : es una disciplina científica social cuyo objeto de estudio es el comportamiento humano en el ámbito de las organizaciones empresariales y sociales. Por psicología industrial y organizacional debe comprenderse la aplicación de los conocimientos y prácticas psicológicas al terreno organizacional para entender científicamente el comportamiento del hombre que trabaja, así como para utilizar el potencial humano con mayor eficiencia y eficacia en armonía con una filosofía

    Enviado por adbeelcabrera / 811 Palabras / 4 Páginas
  • ORGANIZACIÓN Y ACTIVIDADES DE LOS SECTORES QUE FORMAN EL SISTEMA FINANCIERO.

    ORGANIZACIÓN Y ACTIVIDADES DE LOS SECTORES QUE FORMAN EL SISTEMA FINANCIERO.

    ORGANIZACIÓN Y ACTIVIDADES DE LOS SECTORES QUE FORMAN EL SISTEMA FINANCIERO. • El sistema financiero es uno de los sectores más dinámicos del entorno económico, es el más cambiante de todos. • Se encuentra en constante renovación para ajustarse a los requerimientos económicos y necesidades de cada nación. • La organización del sistema financiero parte de los organismos oficiales de regulación, vigilancia y que se divide en 5 grandes grupos en el caso de México,

    Enviado por HECR / 623 Palabras / 3 Páginas
  • Psicologia criminologica

    Psicologia criminologica

    PSICOLOGIA CRIMINOLOGICA Los campos ejecutados por los psicólogos en el campo del derecho han sido llamada de diferentes maneras, como forenses, criminologicos o judiciales, sin embargo, la aceptación más utilizada es psicología judicial. Esta área de la psicología se podría entender como aquella rama de la psicología que ocupa un área especifica donde el fenómeno humano esta vinculado a un proceso judicial. Historia de la Psicología Criminológica. En 1885, en España se crea el Cuerpo

    Enviado por Renato / 519 Palabras / 3 Páginas
  • Psicología

    Psicología

    Psicología Objetivos de la carrera Entender el comportamiento humano y los pensamientos que lo generan; con la finalidad de lograr en las personas salud mental, bienestar Psicosocial y mayor desarrollo de ellas mismas. Perfil del Profesional Profesional de la salud especializado en trastornos psicológicos cuya causa radica en dificultades personales de relación y convivencia con el entorno, y no a alteraciones en la estructura del sistema nervioso, como los tratados por el Psiquiatra. La Psicología

    Enviado por rasse / 2.074 Palabras / 9 Páginas
  • Psicología

    Psicología

    Psicología Objetivos de la carrera Entender el comportamiento humano y los pensamientos que lo generan; con la finalidad de lograr en las personas salud mental, bienestar Psicosocial y mayor desarrollo de ellas mismas. Perfil del Profesional Profesional de la salud especializado en trastornos psicológicos cuya causa radica en dificultades personales de relación y convivencia con el entorno, y no a alteraciones en la estructura del sistema nervioso, como los tratados por el Psiquiatra. La Psicología

    Enviado por rasse / 2.074 Palabras / 9 Páginas
  • Coordinación de Organizaciones Culturales Metropolitanas

    Coordinación de Organizaciones Culturales Metropolitanas

    PRONUNCIAMIENTO La Coordinación de Organizaciones Culturales Metropolitanas (COCUME), somos parte del movimiento cultural alternativo, autónomo, independiente y autogestivo que desde hace décadas viene impulsando el desarrollo de la organización y la lucha popular, a través de la promoción de procesos de arte y cultura tendientes a la reflexión, sensibilización y concientización. Formamos parte de los movimientos de resistencia y lucha popular. Como espacios y colectivos culturales independientes, también hemos resistido a los ataques y la

    Enviado por MereAguilera / 512 Palabras / 3 Páginas
  • Psicologia Criminal

    Psicologia Criminal

    La psicología («psico», del griego ψυχή, alma o actividad mental, y «logía», -λογία, tratado, estudio)[nota 1] es la disciplina científica que estudia los procesos psíquicos, incluyendo procesos cognitivos internos de los individuos, así como los procesos sociocognitivos que se producen en el entorno social, lo cual involucra a la cultura. El campo de los procesos mentales incluye los diversos fenómenos cognitivos, emotivos y conativos, así como las estructuras de razonamiento y racionalidad cultural. La palabra

    Enviado por sticho0 / 1.537 Palabras / 7 Páginas
  • Psicologia

    Psicologia

    Religión pentecostal unida internacional Entrevista a la familia Córdoba Dávila, miembros de La Religión pentecostal Unida Internacional También Llamados por la comunidad en general como Cristiano Evangélico, en la ciudad de Buga Valle del cauca La familia Córdoba Dávila relata cómo son las actividades en su culto, como está conformada esta comunidad, que piensan sobre los problemas de mundo, cuales son las prohibiciones que debe tener un hermano pentecostal, y si es obligación pertenecer a

    Enviado por manuelfigueroa / 1.015 Palabras / 5 Páginas
  • Psicologia

    Psicologia

    1.Introducción En este trabajo se tratara la "Drogadicción", porque resulta interesante abarcar un tema tan importante que afecta a los jóvenes de hoy. Esta monografía se realizo mediante búsqueda de información en la Internet, como única fuente, por dificultad de conseguir bibliografía sobre el tema. El propósito de esta monografía es el tratamiento de como evitar introducirse en el mundo de las drogas. Esta problemática, atenta contra toda la sociedad, y en especial a los

    Enviado por sama28 / 575 Palabras / 3 Páginas
  • Tema 1 Organización de la empresa agropecuaria

    Tema 1 Organización de la empresa agropecuaria

    1. INTRODUCCIÓN La organización de la empresa agropecuaria se ocupa del uso eficiente de los medios de producción, de la debida elección de los cultivos y del buen manejo de los animales. En la organización de una empresa agropecuaria se presenta casi siempre el siguiente problema: - La limitada disponibilidad de medios de producción y - La limitada exigencia de producir para satisfacer las necesidades propias y del mercado. Como consecuencia de esta discrepancia entre

    Enviado por GENY / 2.707 Palabras / 11 Páginas
  • Analisis Interno Y Externo De La Organizacion

    Analisis Interno Y Externo De La Organizacion

    PLAN ESTRATEGICO DE MERCADEO PARA LACTEOS ANDINOS EN LA CIUDAD DE PASTO TRABAJO DE GRADO PARA OPTAR EL TITULO DE ADMINISTRADOR DE EMPRESAS JIMENA BASTIDAS CHAVES JESUS ERNESTO PEREZ UNIVERSIDAD DE NARIÑO FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y ADMINISTRATIVAS FACULTAD DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS SAN JUAN DE PASTO 2007 PLAN ESTRATEGICO DE MERCADEO PARA LACTEOS ANDINOS EN LA CIUDAD DE PASTO TRABAJO DE GRADO PARA OPTAR EL TITULO DE ADMINISTRADOR DE EMPRESAS JIMENA BASTIDAS CHAVES JESUS

    Enviado por hernancho777 / 9.734 Palabras / 39 Páginas
  • Psicologia

    Psicologia

    1. TITULO Responsabilidad alteridad y bioética 2. INTRODUCCION En esta actividad tratamos los temas de Bioética, responsabilidad y alteridad, evaluamos la importancia de estos términos para la ética y basamos los conceptos a la actualidad que vivimos de derroche y mal gasto de los bienes naturales que tenemos entre ellos el agua, con base a los videos damos puntos de vista y reflexiones que nos permiten danos cuenta del mal manejo que se le están

    Enviado por yero5000 / 1.788 Palabras / 8 Páginas
  • DANZIGER: "Estructura Social De La Experimentación En Psicología"

    DANZIGER: "Estructura Social De La Experimentación En Psicología"

    “Estructura social de la experimentación en Psicología” El texto ofrece una presentacion de diversos modelos de experimentación en Psicología. En ese sentido, puede ser tomado como un abordaje que destaca esa diversidad de tradiciones, refiriendose a los mismos espacios nacionales y culturales: Alemania, Francia e Inglaterra. La diferencia evidente respecto de las 3 tradiciones tratadas anteriormente, es que en el caso ingles, no considera a Darwin (que no hacia experimentos) sino a Galton que se

    Enviado por nahuel292 / 1.598 Palabras / 7 Páginas
  • Formas de Organización Social en Venezuela

    Formas de Organización Social en Venezuela

    FAMILIA Y PROPIEDAD Formas de Organización Social en Venezuela El hombre es un ser eminentemente social, de ahí que siempre se ha reunido con sus semejantes con el objeto de formar grupos, comunidades y sociedades y con ello poder satisfacer sus necesidades. Las sociedades se transforman y se desarrollan, constituyendo la vida social y creando diversas formas de organización socioeconómica. Dentro de las formas de organización social que se han dado en Venezuela tenemos: *

    Enviado por mitfabi / 3.173 Palabras / 13 Páginas
  • Organizacion Social

    Organizacion Social

    Organización social Lo que en un principio fueron grupos simples con finalidades concretas, como los colectivos de cazadores, han evolucionado hasta lo que hoy conocemos como sociedades complejas. Hoy en día, existen muchas formas de organización social, desde la familia a las asociaciones supranacionales, pasando por las empresas, los sindicatos, las asociaciones de mujeres o las organizaciones no gubernamentales, entre otras. Los grupos Encontrar leña para hacer fuego, cazar, pescar y buscar lugares para estar

    Enviado por Cindy001 / 2.100 Palabras / 9 Páginas
  • RECOMENDACIONES:Ambiente Organizacional

    RECOMENDACIONES:Ambiente Organizacional

    RECOMENDACIONES Identificar de manera particular las necesidades específicas de cada actor involucrado para analizar a profundidad cuáles son los rubros considerados como focos de atención. Áreas que en lo general se deben trabajar considerando a todos los actores involucrados es la referente a la comunicación institucional, las relaciones interpersonales entre los compañeros de la dirección, de otras áreas y estudiantes. Desarrollar programas de capacitación e información sobre el puesto y actividades que desempeñan los trabajadores

    Enviado por Rociogrodriguez / 322 Palabras / 2 Páginas
  • CULTURA ORGANIZACIONAL

    CULTURA ORGANIZACIONAL

    SISTEMA SOCIO CULTURAL La cultura integra junto con lo social, un único sistema y entre ambos dominios existe armonía, coherencia e isomorfismo. Lo cultural está contenido en lo social y viceversa. El comportamiento es la expresión concreta resultante de ese sistema sociocultural. CULTURA ORGANIZACIONAL Según la Gran Enciclopedia de la Ciencia y la Tecnología (2000), la palabra cultura proviene del latín que significa cultivo, agricultura, instrucción y sus componentes son cults (cultivado) y ura (acción,

    Enviado por juanZabala / 1.359 Palabras / 6 Páginas
  • Organizacion neurocognitiva de la memoria

    Organizacion neurocognitiva de la memoria

    Tema 1. ORGANIZACIÓN NEUROCOGNITIVA DE LA MEMORIA. En los últimos diez años se ha desarrollado de la ciencia de la Memoria. Un factor relevante es la incorporación de las técnicas de neuroimagen a los estudios de la Memoria como por ejemplo RMF, TEP o PET, dos técnicas que se utilizan para la investigación de la Memoria, con las que se puede ver cómo el cerebro aprende y olvida. Se ha producido la convergencia de distintos

    Enviado por emmalberola / 442 Palabras / 2 Páginas
  • Organización de los Estados Americanos

    Organización de los Estados Americanos

    ¿Qué es la OEA? Organización de los Estados Americanos La Organización de los Estados Americanos (OEA) es una organización internacional de carácter regional y principal foro político para el diálogo multilateral y la toma de decisiones de carácter hemisférico. La Organización trabajaba para fortalecer la paz y seguridad, consolidar la democracia, promover los derechos humanos, apoyar el desarrollo social y económico y promover el desarrollo sostenible en América. En su accionar busca construir relaciones más

    Enviado por annaismaya / 391 Palabras / 2 Páginas
  • Cambio Organizacional

    Cambio Organizacional

    Cambio Organizacional El concepto de cambio organizacional, se basa en el rediseño total o parcial de la estructura organizacional, variables macroeconómicas, fusiones, adquisiciones, incorporación de nuevas tecnologías, creación de nuevas unidades de negocios, o la implementación de nuevos procesos, son sólo algunas de las tantas causas que generan en una organización, o en determinados sectores de la misma, una situación de cambio. Etapas del proceso de cambio Recolección de datos: determinación de la naturaleza y

    Enviado por tirres / 1.533 Palabras / 7 Páginas
  • La organizacion de la Polis

    La organizacion de la Polis

    Teorías políticas clásicas 0 LA ORGANIZACION DE LA POLIS El hombre siempre se ha encontrado en situaciones adversas, las cuales lo han llevado a buscar la forma de preservar su existencia. En un Estado primitivo encontró con su determinación, por ejemplo que la asociación, al desempeñar la caza, le ayudaba a satisfacer su necesidad instintiva. Así queda en la naturaleza del hombre, que como individuo no puede ser autárquico o autosuficiente, pues al vivir solo,

    Enviado por lalarueda / 411 Palabras / 2 Páginas
  • Ensayo Psicología Educativa

    Ensayo Psicología Educativa

    * Los procesos psicológicos que estamos estudiando, van de la mano con todo lo que significa "conocer" es decir captar o tener la idea de una cosa, llegar a saber su naturaleza, cualidades y relaciones, mediante las facultades mentales. * Sin estas cualidades o capacidades no podríamos tener contacto con el mundo exterior y por ende, no podríamos conocer ni imaginar nada. * Los procesos que estamos estudiando son básicos en todos los seres humanos...

    Enviado por yonimirojeda / 5.188 Palabras / 21 Páginas
  • Métodos de investigación en psicología

    Métodos de investigación en psicología

    La psicología se enmarca en distintas áreas de la ciencia. No es posible lograr consenso para encasillarla entre las ciencias naturales, las ciencias sociales, o las humanas. La disciplina abarca todos los aspectos complejos del funcionamiento psíquico humano. Las distintas escuelas, teorías y sistemas psicológicos han enfocado sus esfuerzos en diversas áreas, existiendo desde los enfoques que se centran exclusivamente en la conducta observable (conductismo), pasando por los que se ocupan de los procesos internos

    Enviado por yohatorres / 786 Palabras / 4 Páginas
  • La Psicologia

    La Psicologia

    I. Psicología A) Comunicación interpersonal Relación de intercambio por medio de la cual dos o más personas comparten su percepción de la realidad con la finalidad de influir en el estado de las cosas. No siempre es un proceso consciente. El ser interactúa con otros, para transmitir, información, dudas, y emociones. 1. Comunicación verbal: * Comunicación oral: Se da a través de signos orales y palabras hablada. Es aquella que se establece entre dos o

    Enviado por yosselyn / 308 Palabras / 2 Páginas
  • Psicologia Sobre Doble Personalidad

    Psicologia Sobre Doble Personalidad

    Teoria De La Doble Personalidad Del Estado Teoria De La Doble Personalidad Del Estado LA TEORIA DE LA DOBLE PERSONALIDAD DEL ESTADO Doctrinas que consideran que el Estado, en, para y por el ejercicio de sus funciones, presenta una doble personalidad, esto es: I.- Que se comporta como una Entidad –ficción jurídica- de Derecho Público, investido de determinadas potestades públicas que, en su carácter de autoridad, le son dotadas y se regulan por ley formal

    Enviado por Haler / 320 Palabras / 2 Páginas
  • Comportamiento Organizacional

    Comportamiento Organizacional

    EL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL Y SU EFICIENCIA ORGANIZACIONAL. Todas las organizaciones están formadas por personas las cuales se encargan de tomar diferentes funciones y actividades para él funcionamiento de toda organización, es por ello que toda organización tiene que personas, y para saber cómo funciona es donde entra el comportamiento organizacional que es la ciencia que estudia el comportamiento de los individuos en forma colectiva, individual, dentro y fuera de la organización. COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL: Es la

    Enviado por saulmorrison / 626 Palabras / 3 Páginas
  • Organigrama Organizacional

    Organigrama Organizacional

    Introducción. Hoy en día es común ver que se abran al público muchos establecimientos de comercio, y es de suma importancia para todos los comerciantes conocer sus obligaciones, como también sus derechos. Los mismos les ayudaran a que sus establecimientos, estén regidos por la ley, y pueda cumplir con los requisitos que la misma pide, ya que así no le acarrear sanciones y podrán conservar sus establecimientos. Obligaciones de los Comerciantes • Matricularse en el

    Enviado por katerinperez / 2.211 Palabras / 9 Páginas