Temas Variados ensayos y trabajos
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Documentos 507.701 - 507.750 de 855.605
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Labor Social
República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación U. E. La Salle “Hermano luís” Mérida-Edo. Mérida La Escuela cómo lugar de Salvación Integrantes: Díaz P. Luisana G. Ruiz P. Simón A. Márquez M Yaneth C. Olivella R. Máximo E. Capítulo I 1.1Diagnóstico El presente trabajo de Labor
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Labor Social
1. Elabore una pequeña propuesta de cómo aplicar el marketing empresarial a las MYPES. Una propuesta seria el de trabajar mediante la diferenciación, agregando un plus al producto, brindarle a los clientes un producto que no pueda encontrar en otras Mypes. En la actualidad las redes sociales y los sitios
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Labor Social
Son los resultados que esperábamos alcanzar luego de concluir las visitas de labor social a la casa hogar Santo Toribio de Mogrovejo los cuales son: 1. Como primer objetivo se espera lograr ayudar a las personas que se encuentran internadas ahí; no con dinero porque nosotros también somos personas que
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LABOR SOCIAL
INTRODUCCION En tal sentido nuestro propósito es reforestar el manantial el chorro vereda Alto Del Rey resguardo del mismo nombre con el fin de generar conciencia ambiental y brindar un sitio agradable a los comuneros que hacen uso de este líquido, para que así puedan estar en contacto con un
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Labor Social
República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Defensa Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Nacional Núcleo Mérida- Extensión Tovar ACONDICIONAMIENTO FISICO DE LA U.E.B “TULIO FEBRES CORDERO” UBICADA EN BAILADORES, ESTADO MERID Servidores Comunitarios: Ysmary Rangel 20.828.894 Johana Vega 20.830.667 Yuri Belandria 24.583.242 Carrera: Educación
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Labor Social
Asistencia al Educador ¿Por qué es necesario? El Proyecto de Labor Social fue implementado en el cuerpo estudiantil para ayudar en la institución con el desarrollo de las actividades que se llevan a cabo en ella, además también se aprovecha la oportunidad para sensibilizar y enseñar a los futuros bachilleres
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Labor social de una campaña libre antidrogas.
República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la educación U.E.P “Nuestra señora de las Mercedes” 5to “A” Actividades realizadas en la Unidad Educativa “Nuestra Señora de las Mercedes” junto a la Campaña Libre Anti Drogas (CLIAD) y acompañamiento en aula junto a las Maestras de Preescolar. Coordinador: Alumna:
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LABOR, TRABAJO Y ACCIÓN.
LABOR, TRABAJO Y ACCIÓN. Una conferencia (1957) Hannah Arendt. Damas y caballeros. Durante el corto lapso de tiempo de que dispongo, me gustaría plantear una pregunta aparentemente extraña. Mi pregunta es la siguiente: ¿En qué consiste la vida activa? ¿Qué hacemos cuando actuamos? Al formular esta pregunta, presupondré la validez
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Labora, Mejora, Aprende Y explora
Universidad Virtual del Estado de Michoacán Licenciatura: Planeación y Evaluación Educativa Referencias bibliográficas y anexos Tema: Labora, Mejora, Aprende Y explora. Nombre del autor: Yesenia Guevara Martínez Nombre del asesor: José Alberto Carrillo Mora Matricula: 174225 Fecha: Acuitzio del Canje Michoacán, a 23 de febrero del 2022 INTRODUCCIÓN Labora, Mejora,
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Laboraatorio de termistor
UNIVERSIDAD DEL VALLE SUBSEDE LA PAZ C:\Users\TABERNA II\Downloads\descarga.jpg INGENIERÍA BIOMEDICA, ELECTRONICA Y TELECOMUNICACIONESECTRO Nº APELLIDOS Y NOMBRES 1.- AJHUACHO INCA DAVID SILVESTRE 2.- ARZABE OCHOA JENNY 3.- CHOQUE FLORES JHON AMILCAR 4.- MANCHEGO DANIEL 5.- VARIACION DE LA RESISTENCIA DE UN TERMISTOR CON LA TEMPERATURA INTRODUCCION Este laboratorio se realizó
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Laboracion De Personal
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIOR INSTITUTO UNIVERSITARIO DE EDUCACION ESPECIALIZADA I.U.N.E EXTENSION SANTA BÁRBARA “ANALISIS DE LA MOTIVACION EN EL PERSONAL ADMINSITRATIVO DE LA EMPRESA AGROPECUARIA SAN SIMON C.A. Bachilleres Yuritma Bustillos Diana Amaris Minmervis fuentes José R. Cardozo Adela Paredes Johandra Vílchez
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LABORACION DE UN CHAMPU A BASE DE PLANTAS NATURALES
CAPITULO III Marco Metodológico Tipo de Investigación La Investigación es un proceso que, mediante la aplicación del método científico, encamina a conseguir información apreciable y fehaciente, para concebir, comprobar, corregir o emplear el conocimiento. Ella; la investigación ayuda a optimizar el estudio puesto que nos permite instituir contacto con la
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LABORACION DE UN PLAN DE MANTENIMIENTO PARA COMPRESORES CENTRIFUGOS, UBICADOS EN EL AREA 86 (SISTEMA DE AIRE COMPRIMIDO) DE LA SUPERINTENDENCIA DE SISTEMAS INDUSTRIALES
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO “SANTIAGO MARIÑO” EXTENSIÓN PUERTO ORDAZ ESCUELA: INGENIERÍA INDUSTRIAL ELABORACION DE UN PLAN DE MANTENIMIENTO PARA COMPRESORES CENTRIFUGOS, UBICADOS EN EL AREA 86 (SISTEMA DE AIRE COMPRIMIDO) DE LA SUPERINTENDENCIA DE SISTEMAS INDUSTRIALES EN CVG BAUXILUM. Puerto Ordaz, Enero del 2014 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE
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Laboracion Personal
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIOR INSTITUTO UNIVERSITARIO DE EDUCACION ESPECIALIZADA I.U.N.E EXTENSION SANTA BÁRBARA “ANALISIS DE LA MOTIVACION EN EL PERSONAL ADMINSITRATIVO DE LA EMPRESA AGROPECUARIA SAN SIMON C.A. Bachilleres Yuritma Bustillos Diana Amaris Minmervis fuentes José R. Cardozo Adela Paredes Johandra Vílchez
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Laboral
Careo.- es un acto procesal cuyo objeto es aclarar los aspectos contradictorios de las declaraciones del procesado o procesados, del ofendido y los testigos, o de estos entre si, para, con ello, estar en posibilidad de valorar esos medios de prueba y alcanzar el conocimiento de la verdad. Para fenech
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Laboral
INTRODUCCION El derecho al trabajo es la base para una vida digna. Significa que todas las personas deben tener la posibilidad de ganarse la vida con el trabajo que elijan, condiciones de trabajo seguras y saludables que no sean degradantes de la dignidad humana. Se debe garantizar un salario
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Laboral
32. ¿Qué se entiende por acoso laboral? R.- El hostigamiento o conducta no deseada y no solicitada de naturaleza sexual, ejercida de forma aislada o mediante una serie de incidentes, por el patrono o la patrona o sus representantes, contra el trabajador o la trabajadora con el objeto de afectar
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Laboral
4. ¿En qué casos una pretensión de reposición deberá ser tramitada en el proceso ordinario laboral? En el artículo 2 numeral 2 de la Nueva Ley Procesal del Trabajo establece que la reposición planteada como pretensión principal se tramita bajo el proceso abreviado laboral. Frente a la necesidad de unificar
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Laboral
Art. 65.- ACTO ADMINISTRATIVO.- Es toda declaración unilateral efectuada en ejercicio de la función administrativa que produce efectos jurídicos individuales de forma directa. ANÁLISIS El Acto administrativo es la expresión de voluntad por excelencia de la administración pública cuyo objetivo es satisfacer los intereses colectivos o interés público. Gustavo Penagos,
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Laboral
- REQUISITOS DE LA DEMANDA.- La demanda se presenta por escrito y debe cumplir los siguientes requisitos: 1. La designación del Juez ante quien se interpone. 2. El nombre o denominación, datos de identidad, dirección domiciliaria y domicilio procesal del demandante o el de su representante, si no pudiera comparecer
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LABORAL
Usted debe proceder conforme a la ley en su momento. Ratificando la renuncia, ya que si no ha sido ratificada, carece de valor probatorio pleno. Porque después ya será tarde para hacerlo o alegarlo en su defensa. Pues si lo llegan a demandar por despido injustificado y el trabajador decide
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Laboral
H. JUNTA LOCAL DE CONCILIACIÒN Y ARBITRAJE. PRESENTE. Licenciada LUISA JAZMÍN HERNÁNDEZ VELÁZQUEZ, nombrando como representante legal con la responsabilidad que se reconoce con la carta poder que anexamos a la presente, con domicilio para oír y recibir notificaciones en la calle Atenea, con número #563 de la colonia Valle
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Laboral
Introducción: Es menester que se conozca los antecedentes históricos del Derecho Laboral, así del cómo se desprende legalmente esta rama del Derecho y se incorpora como una de las garantías individuales que consagra la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Por otro lado, es menester conocer las fuentes del
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LABORAL
Diferencias entre la esperanza vida de hombres y mujeres, estadísticamente las mujeres viven un 12% más que los hombres en promedio, como se aprecia en el gráfico donde se compara la esperanza de vida de hombres y mujeres en 162 países. La esperanza de vida de las mujeres tiende a
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Laboral
Esta mina fue explotada por la Internacional Compañía estadounidense “Rosario Mining Company.” la concesión de la explotación la obtuvo siendo presidente de la nación el Doctor Marco Aurelio Soto. Y uno de sus empleados contables más famosos fue el presidente Julio Lozano Díaz, quien en 1938 publicaría “La Industria Minera
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Laboral
CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO Y CONFLICTO COLECTIVO DE CARÁCTER ECONÓMICO CODIGO DE TRABAJO LEY DEL SERVICIO CIVIL CONCLUSIONES OBJETO Regular durante su vigencia las condiciones que regirán los contratos individuales. Art. 268 CT Es regular las condiciones los contratos individuales de trabajo en las distintas dependencias de las Instituciones Públicas.
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Laboral
ESTRUCTURA DE UN CONFLICTO COLECTIVO ECONOMICO 1. Sujetos: el sindicato o empleados no sindicalizados o sus designados y el empleador o sus representantes. 1. Presentación de un pliego de peticiones: es un documento escrito que presenta el sindicato o los trabajadores no sindicalizados al empleador que debe contener: * El
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Laboral 2
GUIA DE ESTUDIO: DERECHO DEL TRABAJO II 1.-Liste los 16 planos constitucionales de las relaciones laborales dentro de la constitución.- 1. Trabajo en general art. 123 “A” const. LFT. 2. Burócratas, trabajadores de los poderes de la unión centralizados. 3. Trabajadores de la banca gubernamental 4. Poder judicial Fed. 5.
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Laboral 2
Tarea 1 Laboral 2 1- Redacción de un informe acerca de la autonomía del derecho laboral dominicano. El derecho labora es el que se encarga de regular las relaciones que se establecen a raíz del trabajo humano, se conoce como derecho laboral. Se trata del conjunto de reglas jurídicas que
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Laboral 3
AL SERVICIO DE MEDIACIÓN ARBITRAJE Y CONCILIACIÓN DE LA COMUNIDAD DE MADRID Doña F.M., mayor de edad, con domicilio a efectos de notificaciones en la C/ Francisco de Sales, 3,4ºA. 28015, Madrid, ante Ud. comparece ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación y, como mejor proceda en Derecho, DICE:
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LABORAL COLECTIVO
1. EN MATERIA LABORAL UNA PERSONA NATURAL PUEDE CELEBRAR DOS O MAS CONTRATOS DE TRABAJO CON DOS O MAS EMPLEADORES A CONTINUACION, SE RELACIONAN UNA SERIE DE SITUACIONES QUE SE PRESENTAN ADIARIO EN EL MUNDO DEL TRABAJO Y EN DONDE SE SOLICITA SE IDENTIFIQUE POR PARTE DEL ESTUDIANTE QUE SITUACIONES
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Laboral Colectivo
Qué efectos tiene la globalización en la cultura de nuestro país, en particular en lo que se refiere a las tradiciones y normas? La Globalización se esta dejando ver como un agente “malo” y que ha destruido las buenas costumbres y tradiciones, pero a mi parecer como casi todo en
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Laboral Colectivo
1) Antecedentes Históricos del consejo de trabajadores Entre los antecedentes históricos internacionales de los Consejos de Trabajadores podemos encontrar diversas experiencias surgidas del desarrollo de la teoría marxista, es así como en Francia (1871) surge la primera forma de dictadura del proletariado expresada en la Comuna de París, con la
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LABORAL COLOMBIANO
ACUERDOS INTERNACIONALES DE LA OIT APROBADOS POR COLOMBIA QUE HABLAN SOBRE LA ACTIVIDAD SINDICAL. C087 - CONVENIO SOBRE LA LIBERTAD SINDICAL Y LA PROTECCIÓN DEL DERECHO DE SINDICACIÓN, 1948 (NÚM. 87). LEY 26 de 1976 Convenio relativo a la libertad sindical y a la protección del derecho de sindicación (Entrada
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Laboral Conflictos Laborales
LOS CONFLICTOS LABORALES CONCEPTO DE CONFLICTO Guillermo Cabanellas dice que “La voz conflicto se utiliza en derecho para designar posiciones antagónicas”. En la fracción XX del apartado “A” del Art. 123 Constitucional se menciona también como sinónimo a “las diferencias... (entre el capital y el trabajo)”. Expresa simple y sencillamente
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Laboral Contrato Colectivo De Trabajo
C. PRESIDENTE DE LA H. JUNTA LOCAL EXP. 006720 DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE DEL INCREMENTO SALARIAL 4% VALLE CUAUTITLÁN-TEXCOCO P R E S E N T E Por medio del presente escrito envío original y tres copias del CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO que celebran por una parte la Empresa denominadas
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Laboral Contratos Especiales
Contratos Especiales Contrato de aprendizaje Contrato de trabajo domiciliario Contrato de agentes colocadores de seguros, títulos de capitalización y colocadores de apuestas Representantes, agentes viajeros y agentes vendedores Contrato especial de profesores de enseñanza privada Contrato de servicios temporales Contrato de servicio doméstico Son aquellos contratos que tienen condiciones o
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Laboral Descripcion
1. Descripción del trámite paso a paso a) Para acceder a la descripción del trámite paso a paso vía Internet de Iniciación de actividad persona natural b) Para acceder a la descripción del trámite paso a paso de Iniciación de actividad de persona natural en la Unidad 2. ¿A qué
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Laboral Fuero Sindical
El fuero sindical 1.1 Origen La palabra fuero viene de la voz latina "forum" que significa foro o tribunal. Forum procede de fando que es el nombre que recibía el lugar donde se escenificaban los juicios; donde el pueblo ejecutaba sus derechos y se pronunciaban las arengas públicas. La palabra
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Laboral I
DERECHO LABORAL I PARTE 1. ANTECEDENTES DEL DERECHO DEL TRABAJO 1.1 Caída del feudalismo; • El señor feudal; dueño de las tierras • Siervos; integran la sociedad total, estos trabajaban las tierras del señor feudal y de allí salía el “Tributo”, que esta es la “RELACION DE TRABAJO”. 1.2 Revolución
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LABORAL II
PREGUNTAS 1) Analice y emita un juicio crítico sobre la Declaración de la OIT relativa a los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo. Desarrollo: IMAGEN DE LA OFICINA INTERNACIONAL DEL TRABAJO Conceptualizando, la Organización Internacional del Trabajo (OIT), puedo decir que esta sigla corresponde a Organización Internacional del Trabajo,
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LABORAL INDIVIDUAL PARCIAL
LABORAL INDIVIDUAL PARCIAL TERCER CORTE Presentado por LEIDY DANIELA MENDEZ LINA MAIREN RUBIO 2021 ________________ EJERCICIO SEPTIMO. 1. Realice el contrato de trabajo de Carlos Álvarez, en las siguientes condiciones: a. Es un contrato por salario integral por la suma de $30.000.000 b. Existe un pacto de calificación salarial, donde
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Laboral Indivudual
Consiste en que una persona física denominada trabajador se obliga a prestar servicios personales a otra persona denominada empleador, bajo la dependencia de este último, quién a su vez, se obliga a pagarle al trabajador por los servicios prestados una remuneración adecuada. En otras palabras, el derecho laboral individual hace
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Laboral Jurisprudencia
Tesis Relacionadas: 2002425. 2a./J. 122/2012 (10a.). TRABAJADORES AL SERVICIO DE ENTIDADES FEDERATIVAS. LA DETERMINACIÓN DE QUE EXISTIÓ UNA RELACIÓN LABORAL NO IMPLICA NECESARIAMENTE QUE EL TRIBUNAL DEL TRABAJO TENGA POR SATISFECHA LA PRETENSIÓN DEL ACTOR Y CONDENE A SU REINSTALACIÓN EN UNA PLAZA DE BASE. TRABAJADORES AL SERVICIO DE ENTIDADES
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LABORAL PRIMERA INSTANCIA
Señor JUEZ LABORAL DEL CIRCUITO DE CALI (REPARTO) E. S. D. REF: PROCESO ORDINARIO LABORAL DE PRIMERA INSTANCIA DEMANDANTE: HECTOR IVAN LEMOS CALDERON DEMANDADO : ROYAL DE COLOMBIA LTDA. JAVIER MILLÁN MOSQUERA, mayor de edad y vecino de esta ciudad, identificado con la cédula de ciudadanía número 16.651346 expedida en
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Laboral Privado
TRABAJO: Se refiere a cualquier actividad física o intelectual realizada por un ser humano, encaminada a producir los elementos necesarios con la finalidad de satisfacer una necesidad propia o de prestarle un servicio a otra persona. CONFORMACION DEL DERECHO DE TRABAJO. Constitución Política de la República de Guatemala. Artículos
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LABORAL PROPIO DERECHO
MOISES GARCIA HERNANDEZ VS. OPERADORA WALMART, S.R.L. DE C.V. EXP.- DEMANDA INICIAL. H. JUNTA LOCAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE EN EL ESTADO. MOISES GARCIA HERNANDEZ, por mi propio derecho y señalando como domicilio para oír y recibir notificaciones el ubicado en BOULEVARD RAMON G. BONFIL NUMERO 807, PRIMER PISO, DESPACHO
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Laboral Regimen Legal
INTRODUCCCION La Normativa en Materia es uno de los campos de estudio de la armonización entre los que se encuentran las condiciones de trabajo, la implicación de los trabajadores y la protección social. Las normas básicas de seguridad y salud en los centros de trabajo condicionan de forma significativa las
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Laboral Sindi
n caso hipotético en el cual se aprecien los conceptos de las tres unidades del temario respecto a esta semana 2. Cuáles son los Sistema Conflictual Tradicional (Tendencias). Normas Materiales, Normas de Aplicación Inmediata, Derecho Uniforme, Lex Mercatoria Que problemas se plantean por el Sistema Conflictual Tradicional. 2.- Trabajo escrito
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Laboral Suspensión individual de la Relación Laboral.
Suspensión individual de la Relación Laboral. Son aquellas contenidas en el artículo 42 de la ley federal del trabajo dentro de las cuales podemos destacar la enfermedad contagiosa, la incapacidad, no derivada de un accidente de trabajo y la prisión preventiva. Aviso de Recisión. Comunicación que por ley (art. 47
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