Gerencial

• Consurso Gerencial Norma

  guillermohidalgoEnsayo: Gonzalo Pérez, presidente de Suramericana S.A., Un líder que da sentido humano a su organización. Suramericana S.A. Es una compañía que se ha caracterizado durante los últimos diez años por la calidad, y la calidez de su recurso humano. Basándose en una sólida cultura organizacional basada en valores que

• Administracion Gerencial

  sunneel marco teórico de una investigación Por Lic. Rosanna Schanzer Carlos Sabino[1] afirma que "el planteamiento de una investigación no puede realizarse si no se hace explícito aquello que nos proponemos conocer: es siempre necesario distinguir entre lo que se sabe y lo que no se sabe con respecto a

• Administracion Gerencial

  fralvagoIntegración y desarrollo organizacional QUE ES EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL Implica la integración además de varias disciplinas del estudio del comportamiento humano ya que las agrupaciones con un fin llamado común dependen cien por cien de la manera en la que sus integrantes interactúan entre si y a su vez con

• Administracion Gerencial

  ernestomaggot21JUSTO A TIEMPO “LA BUEVA REVOLUCION EN MANUFACTURA” SMED: la clave para la flexibilidad de la producción. Uno de los aspecto más importantes para el sistema justo a tiempo , es un sistema para hacer intercambio rápidos de montaje, el cambio rápido de montajes provee la flexibilidad para la producción

• Administracion Gerencial

  agaga1. Explique qué es un costo sepultado. Dé dos ejemplos de costos sepultados que puedan ser relevantes para tomar una decisión. Comúnmente se consideran en una decisión, a pesar de ser irrelevantes, es una obligación de pago, que se contrajo en el pasado y que está pendiente de pago, aun

• Administracion Gerencial

  comander15CAPITULO 4 LAS LEYES DE LA QUINTA DISCIPLINA31 1. Los problemas de hoy derivan de las “soluciones” de ayer Un mercader de alfombras vio que su alfombra más bella tenía un bulto en el centro.32 Se plantó sobre el bulto para achatarlo, y lo consiguió. Pero el bulto reapareció en

• Modelo De Grid Gerencial

  enisitaEl modelo de Grid gerencial fué creado a partir de los estudios hechos en las universidades de Ohio y Michigan, en este se elaboró una matriz de nueve por nueve, que bosqueja 81 diferentes estilos de liderazgo, describiendo explícitamente los cuatro tipos extremos (1,9- 9,1- 1,9 y 9,9) y el

• Administracion Gerencial

  MaribbelTipos de sociedades Para que exista una sociedad es necesaria la participación de dos socios como mínimo, y que por lo menos cada uno adquiera un número de acciones. Las sociedades se constituyen por la manera en la que los socios establecen su responsabilidad, participación y actuación en la empresa.

• Autodesarrollo Gerencial

  revelandiadESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONÓMICAS Y DE NEGOCIOS Programa Administración de Empresas Código del Curso- 102034 Autodesarrollo Gerencial Sandra Migdonia Tovar Trujillo (Directora) y red de curso Guía trabajo colaborativo Actividad inicial 1 Periodo Académico 2014 Fecha: Febrero 11 al 4 de marzo Peso Evaluativo: 25 puntos El producto

• Administracion Gerencial

  ragdeazemEJERCICIOS. 9.1 Investigue el documento “Reglamento interno de trabajo” de un compañía. Analice cada uno de sus artículos, compárelos con el esquema presentado en este capitulo y sintetice las diferencias que encuentre. Respuesta.- En primer lugar mi reglamento interno de trabajo lo analice o compare con el de TELMEX, esta

• Autodesarrollo Gerencial

  duvan85COLABORATIVO 2 DUVAN ALFONSO GONZALEZ ALZATE C.C. 8061710 CURSO: AUTODESARROLLO GERENCIAL GRUPO: 102034_64 TUTORA: SANDRA TOVAR UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTAD Y DISTANCIA (UNAD) MEDELLIN, ANTIOQUIA 12/11/2012 INICIAR EL AUTODESARROLLO GERENCIAL El Autodesarrollo Gerencial nos permite crear y desarrollar técnicas de crecimiento en ser humano para lograr cambios exitosos y ser más

• JUEGO GERENCIAL MOMENTO 3

  jvalbumu14Debe dar respuesta a los siguientes interrogantes: a. ¿Cuál cuenta con mayor utilización? Rta AsistimOS con 91.54% b. ¿Cuál es la salida real de la que tiene menor utilización? Rta AsistimOS con 5.950 c. ¿Qué acciones sugiere a la que tiene la menor utilización para alcanzar el punto de equilibrio?

• Administración Gerencial

  Thrasher_LocoUNIDAD I: EL PROCESO ADMINISTRATIVO. El proceso de administración se refiere a planear y organizar la estructura de órganos y cargos que componen la empresa y dirigir y controlar sus actividades. Se ha comprobado que la eficiencia de la empresa es mucho mayor que la suma de las eficiencias de

• Banco Consultor Gerencial

  drbetioConsultor de Éxito 1. Una de las actividades de la consultoría es la gerencia general ya que incluye planeación estratégica y otras funciones ( V ) ( F ) 2. La consultoría independiente es sin duda uno de los oficios más fascinantes ( V ) ( F ) 3. El

• ANALISIS GERENCIAL TEXTIL

  pulpicbbaINDICE 1. IDEA 1 2. INTRODUCCION 1 3. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 2 3.1. Situación Problemática 2 3.2. FORMULACIÓN DEL PROBLEMA 4 4. OBJETIVOS 4 4.1. Objetivo General 4 4.2. Objetivos Específicos 4 5. JUSTIFICACIÓN DEL PROBLEMA 5 6. HIPÓTESIS DE INVESTIGACIÓN 7 7. DISEÑO METODOLÓGICO 7 7.1. Metodo y Diseño

• PROBLEMAS CONTA GERENCIAL

  AJMPW5-1 La cadena de establecimientos Televisores del Norte, S.A., desea realizar un análisis CVU del único producto que maneja: Superestrella Precio de venta $2000 c/u Costos variables $1000 c/u Costos fijos $1000 000 c/u Se pide: a) Punto de equilibrio en unidades. b) Punto de equilibrio en pesos. e) Porcentaje

• Administración Gerencial

  kendra84albazo Si te dicen que yo me estoy curando, es la verdad y la cura que yo me estoy buscando es realidad, aunque me salga tan cara, algo tiene que me ampara, es mejor que tu mentira, que me llenaba de ira y nadamas. Diariamente yo me curo, de lo

• Administración gerencial

  ivan2492Columbus University Cede David, chiriquí Licenciatura Administración gerencial Estudiante Iván fuentes 4-793-1629 Ivan-3492@hotmail.com Tema Glosario Cátedra Estrategia empresarial y publicitaria Facilitador Hugo E. García Fecha de entrega Viernes 19 de octubre de 2012 ESTRATEGIA Una estrategia es un conjunto de acciones planificadas sistemáticamente en el tiempo que se llevan a

• La Contabilidad Gerencial

  AlimzulCATEDRA DE CONTABILIDAD GERENCIAL PROFESOR TITULAR: C.P. ENRIQUE CARLOS NOLTE AÑO LECTIVO: 2012 CUATRIMESTRE: Primero CARGA HORARIA: Seis horas semanales DICTADO: Cuatrimestral FUNDAMENTACION CURRICULAR En el ejercicio de la profesión, el Contador Publico se vincula con personas físicas y jurídicas con amplio espectro de actividades. En los nuevos y distintos

• Conta Gerencial 1 Tarea 2

  mariamorejon2331Preguntas para Análisis y Discusión 1. Distinga entre costos expirados y costos no expirados. La diferencia que existe entre uno y el otro es que los costos no expirados son costos inventariables, es decir que entran en el inventario de producción en proceso, productos terminados. Mientras que los costos expirados

• La contabilidad gerencial

  andreita40La contabilidad gerencial nació frente a la necesidad de generar información interna en las organizaciones y como soporte para las decisiones administrativas, se puede expresar a través de cuatro significados contabilidad de costos, dirección, gestión y de conocimiento. CODIGO CUENTA DEBE HABER 1405 INVENTARIO DE MATERIAS PRIMAS $ 442.500.000 140501

• Sistema Informe Gerencial

  cardonzaLas llantas no tan solo forman parte del sistema de dirección, suspensión, frenado para la seguridad, maniobrabilidad y manejo general del vehículo, pero también influye la aplicación adecuada de índice de carga y velocidad para cumplir con los parámetros de confort, resistencia de rodamiento y tracción para el ahorro de

• Caso De Estudio Gerencial

  victorporrasSan Cristóbal, 19 de junio de 2014. Consultora Barreto & Pérez. Sr. Junior Pérez. Me dirijo a usted para presentarle nuestra propuesta, que se refiere a una reestructuración de su negocio, basándose en el origen de la industria, todo lo relacionado con libros y materiales de lectura, la idea principal

• Responsabilidad Gerencial

  yomairahvBarinas, 22 de mayo de 2012 Autor: Lcda. Hurtado Yomaira RESUMEN La Responsabilidad Gerencial, se trata, de la responsabilidad que asume la persona quien está al mando y a la toma de decisiones dentro de una institución. En el ambiente hospitalario el gerente o director es el responsable del hospital;

• Responsabilidad Gerencial

  Ingrid15111.- El director es la cabeza o el motor del hospital, mencione con que actividades debe de tener una interacción dinámica y constante: R = Tiene que tener interacción con 6 elementos básicos.  Los recursos humanos que se refiere a profesionistas del área de la salud, técnicos, auxiliares, que

• Base Simulacion Gerencial

  nana13Aplicación de la simulación con hoja de cálculo a la Teoría de Colas XIII Jornadas de ASEPUMA 1 APLICACIÓN DE LA SIMULACIÓN CON HOJA DE CÁLCULO A LA TEORÍA DE COLAS Bernal García, Juan Jesús Martínez María Dolores, Soledad María Sánchez García, Juan Francisco Dpto. Métodos Cuantitativos e Informáticos Universidad

• ADMINISTRACIÓN GERENCIAL

  realazul22ÍNDICE INTRODUCCIÓN UNIDAD I ADMINISTRACIÓN DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL. 1.1Integración organizacional. 1.1.1 Tipos de sociedades mercantiles. 1.1.2 Formas y tipos de estructuras organizacionales. 1.1.3 Integración y desarrollo organizacional. UNIDAD II ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL INTELECTUAL Y FUERZA DE TRABAJO. 2.1 Reclutamiento y selección 2.1.1 Reclutamiento 2.1.2 Selección 2.2 Formación, capacitación y adiestramiento.

• Administración Gerencial

  gely12871.- ¿Su profesor es un gerente? Analice en términos de funciones gerenciales, roles gerenciales y habilidades. Si, el profesor es un gerente ya que tiene a su cargo alumnos, que son personas que dependen educativamente de él, y que están ahí para adquirir los conocimientos administrativos, para aprender a tomar

• La Contabilidad Gerencial

  jeremiahLa gerencia puede identificar, corregir y prevenir tanto errores como fraudes que pueden sufrir las empresas y que pueden impedir el buen funcionamiento y crecimiento de las mismas. 2. Se puede inferir que los objetivos de la contabilidad Gerencial son entregar a los altos ejecutivos de la empresa la información

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  juanalfaextremeEJEMPLO DE GRID GERENCIAL En las siguientes empresas mostraremos los estilos de liderazgo según la teoría del Grid Gerencial: a) EMPRESA JUNIOR (Estilo 1.1) En esta empresa, el gerente tiene poco interés por la producción y también por las relaciones, tal como lo podemos en el ejemplo a continuación: Son

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  guisellespENFOQUE INTERDISCIPLINARIO DE LA CONTABILIDAD GERENCIAL La contabilidad gerencial recurre a otras áreas como la del comercio, economía y de las ciencias del comportamiento en el diseño de sistemas. Los contadores han empleado los conceptos "marginal" o incremental de la economía para suministrar información útil para determinar el verdadero costo

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  pame17I. LA CONTABILIDAD GERENCIAL (ADMINISTRATIVA O DE GESTIÓN) 1. INTRODUCCIÓN El mundo actual de los negocios a experimentado grandes y profundos cambios en los últimos años debido, entre otro factores, a la creciente automatización de las Empresas y a la mayor competencia que enfrentan los productos en el mercado, por

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  decruzar7El objetivo de los modelos de inventarios de demanda es, maximizar las ganancias y minimizar los costos, de modo que los parámetros que componen el costo total se encuentren en equilibrio. Los modelos de inventarios se pueden clasificar de acuerdo con la variabilidad y el conocimiento de las variables. El

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  diegodiaz861RESUMENES CAPITULO 1 - LA PRACTICA GERENCIAL – HACIA ADELANTE Que es empero? Indica que lo que se expresa contradice las conclusiones que se esperarían de lo que se ha dicho anteriormente. ¿los lideres son mas importantes que los gerentes? ¿deberia estar limitada la practica gerencial a los gerentes? ¿Se

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  alcibiadesmeed• Objetivo General del Módulo: A través del estudio del módulo el participante logrará: Desarrollar las competencias propias de un líder, con el fin de lograr una proyección integral tanto en su gestión, direccionamiento y relacionamiento con su equipo de trabajo y por ende redundando en los resultados de su

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• CONTA GERENCIAL UNIDAD UNO

  Índice Introducción…………………………………………………….Pag.3 Tipos de Contabilidad………………………………………………….Pag.4 Diferenciación de los sistemas de información en la organización…………………………………………………………….Pag.6 Importancia de la contabilidad gerencial como instrumento de dirección……………………………………………………………....... Pag.11 Conclusión Bibliografía Introducción En la presente investigación, se hablaran de los temas Tipos de Contabilidad, Diferenciación de los sistemas de información en la organización e Importancia

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  leomessi072.- ¿Le gustaría trabajar en una empresa como Accenture? ¿Por qué sí o por qué no? Explique su respuesta. Sí ya que es una nueva modalidad de trabajo, donde se tiene acceso a las redes globales de información y a utilizarlas a nuestro favor por ser un trabajo virtual en

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  noheye1 Esta pregunta se basa en la lectura 3. FUNCIONES BASICAS DE LA EMPRESA Es una herramienta que busca fijar y resaltar la imagen un producto o servicio, su marca, concepto y utilidad frente a los productos o servicios de la competencia, para lograr altos niveles de preferencia por parte

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  pilar03- INTRODUCCION -DIMENSIONES DE LA GERENCIA EDUCATIVA y estrategias gerenciales Dimensión pedagógico-didáctica Dimensión organizacional Dimensión Comunitaria Dimensión Administrativa -La Planeación – Evaluación. Eje de Conducción. -Desarrollo de un plan tecnológico estratégico en el proceso de planificación educativa .Etapa de organización: Seleccionar el líder del equipo de planificación Seleccionar los miembros

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  cesar27Título: EL MÉTODO GERENCIAL DEMING EL MÉTODO GERENCIAL DEMING CAPITULO 1 W. Edwards Deming. Reseña biográfica. W. Edwards Deming nace un 14 de Octubre de 1900 en E.U.A. hijo de Albert Deming. Creció en un homestead de Wyoming durante en la época que la irrigación estaba amenazando al viejo oeste

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  charliealba1 La siguiente pregunta se basa en la Lectura No. 2. EL NUEVO MODELO GERENCIAL Cuando decimos que es la persona que tiene la responsabilidad de producir resultados con colaboradores nos referimos a: Seleccione una respuesta. a. Gerente b. Contador c. Secretaria d. Obrero 2 La siguiente pregunta se basa

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  janjulCultura gerencial en México Encontré un poco de la cultura gerencial en México en la cual pude destacar ciertos puntos que me interesaron y con el cual decidí comenzar mi ensayo podría decir que en el libro de cultura gerencial y cierre organizacional de México menciona que cada individuo se

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  leogustavoPreguntas 1. Cómo ayuda a los gerentes el análisis del costo-volumen-utilidad El análisis costo volumen utilidad (CVU) proporciona una visión financiera panorámica del proceso de planeación. El CVU está constituido sobre la simplificación de los supuestos con respecto al comportamiento de los costos. También se puede decir que es un

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  comandocolombiaCAPITULO 1 LA PRÁCTICA GERENCIAL HACIA ADELANATE El problema no es descubrir lo que hacen los gerentes – Es interpretarlo Drucker coloco la gerencia sobre el mapa, 1954 desde entonces el liderazgo la ha desplazado. Este libro embarca preguntas como las siguientes: * ¿Están los gerentes demasiado ocupados en su

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  jessi_marianaGESTIÓN GERENCIAL EN EL ÁMBITO EDUCACIONAL, PROBLEMÁTICA Y ÁREAS DE INVESTIGACIÓN La gestión gerencial, es de gran relevancia en el proceso educativo dada la asignación de funciones y competencias que hacen la base y pilar fundamental de dicho proceso, pues del cumplimiento de la misma depende de la gran medida